| 标题 | 2016年北京市地方志编纂委员会招聘考试安排及综合成绩确定 |
| 内容 | 考试包括笔试、面试。 (一)笔试 重点考察应试者的公共基本能力和专业能力。 (二)面试 面试重点考察应试者的专业素质、业务水平及其他综合能力。根据笔试成绩从高到低的顺序，按照1：5的比例确定面试人员。 (三)综合成绩的确定 考生综合成绩的计算方法为：笔试成绩占50%，面试成绩占50%。 笔试、面试考试时间、地点另行通知。 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。