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| 公告 |
2017年舟山市岱山县人才储备中心招聘专业紧缺人才公告 |
| 咨询方式 |
3891016、3086168 |
| 附件 |
舟山市岱山县2017年人才储备中心招聘紧缺专业人才计划表 2017年岱山县人才储备中心公开招聘紧缺专业人才报名表 |
| 报名时间 |
公告发布之日起至6月16日，逾期不予受理报名。 |
| 报名方式 |
报名人员下载并填妥《岱山县人才储备中心公开招聘高层次专业人才报名表》(粘贴本人近照)，并将上述报名所需材料(须扫描成JPG格式照片)及电子版的近期免冠一寸照片，在报名时间内发送至指定邮箱(见附件1中各招聘单位邮箱地址)。 |
| 资格初审 |
招聘单位还将对报考人员进行现场资格复审，资格复审时间、地点另行通知，具体信息请关注岱山党建网(www.dsdj.com.cn)。 |
| 招聘方式 |
人才储备中心招聘一般采取考核的方式，由人才储备中心与各用人单位(主管单位)共同组织实施。如某一岗位报名人数较多，则采取面试和考核相结合的方式进行，面试时间、方式另行通知。 |
| 试用考核 |
经体检、考察合格人员，按岗位确定入围人员，并在岱山党建网和岱山县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，与人才储备中心签订劳动合同，作为试用考核人选，期限为一年。试用考核期间，如确实不适岗的，须在签订劳动合同后6个月内提出，经招聘单位(主管部门)和人才储备中心同意，可申请一次岗位调整。期满后，由人才储备中心会同招聘单位(主管部门)共同对试用人员进行考核。考核称职的，经双向选择，正式聘用为事业单位工作人员。考核不称职的，则解除劳动合同。 入围考核人员公示后在规定时间内无正当理由逾期不报到的，2017年全日制普通高校应届毕业生不能在2017年9月30日前取得报考岗位规定的学历、学位等证书的，均取消聘用资格。 |
| 薪酬待遇 |
(一)试用考核期内的薪酬待遇，硕士研究生为12万元(含五险一金)，招聘单位根据绩效考核可另外补发的待遇不包括在内，由各单位自行确定。 (二)试用考核期内，在岱山本岛无住房的人员，可统一安排到县人才公共租赁房，费用由个人自行承担。 (三)试用期满后经考核聘用为事业单位工作人员的，享受国家规定的事业单位工资福利待遇。同时，根据《岱山县人才安居工程实施办法》享受相应的人才住房保障待遇。 |