| 标题 | 2017年普洱市澜沧县广播电视台紧缺人才招聘面试公告 |
| 内容 | 2017年澜沧县广播电视台紧缺人才招聘 面试公告 按照招聘工作有关规定，遵循“民主、公开、竞争、择优”的原则，通过专业技能考试的方法组织实施。 一、面试对象 截止2017年5月31日下午17：30分，报名通过审核后的所有考生。 二、面试时间 拉祜语男播音员面试时间：2017年6月29日，星期四，上午9：00－－考试结束； 汉语女播音员考试时间：2017年6月29日，星期四，下午14：3 0－－考试结束。 每位考生面试时间：每位考生面试时间在30分钟内。 三、面试地点 县广播电视台二楼会议室。 四、面试岗位 拉祜语男播音员1名（岗位代码：YJ045001），汉语女播音员1名（岗位代码：YJ045002） 五、面试组织 （一）面试试题：面试试题由考生代表当天抽取。 （二）面试评委：由本市、县业务能力水平高、面试经验丰富、责任心强、公道正派的人员担任，面试时评委应佩戴面试评委证；面试考场设面试评委7名，其中主评委1名（从3名主评委候选人中抽出1名主评委，另两名列入评委），评委6名，评委面试考场成立面试评委小组，面试评委小组由7名评委组成，面试主评委为面试评委小组组长。 （三）监督人员。面试过程中邀请人大、政协、纪委的人员进行全程监督，保证面试工作的公平公正。 （四）工作人员。根据工作需要抽调包括评委室抽签、候考室抽签、试卷保管、考场计核分、引导、医务、保卫等相关人员。 （五）面试场所设置。 1.考场内设置主评委席、评委席、计分核分席、监督席、考生席。 2.考场人员安排为面试评委7人（主评委1人，评委6人，考场成立面试评委小组，主评委为面试评委小组组长），计分1人，核分1人，引导员1人，监督员2人。 3.面试评委小组成员在普洱市相关业务部门中抽调业务能力强，工作经验丰富的专业人员组成。 4.为确保面试过程公平、公正每个考场的面试过程将全程录像。 六、面试程序 （一）参加上午面试的考生应在6月29日上午8:00分前持身份证到候考室查验面试人员身份进入候考室。8:05分由工作人员宣读《考生面试须知》后，考生抽取面试顺序号，并填写《面试序号登记表》，面试顺序号抽好后，选取考生代表抽取面试试题。所有抽签结束后将相关表格交给侯考室监督员，侯考室监督员将表格送考点办。 参加下午面试的考生应在中午14:00分前持身份证到候考室查验面试人员身份进入候考室。14：05分由工作人员宣读《考生面试须知》后，考生抽取面试顺序号，并填写《面试序号登记表》，面试顺序号抽好后，选取考生代表抽取面试试题。所有抽签结束后将相关表格交给侯考室监督员，侯考室监督员将表格送考点办。 上午8:00分，中午14:00分未进侯考室的考生，视为自动放弃面试资格，所缺面试名额不再递补。 （二）上午8：50分，下午14：20分引导员将考生统一带入面试考场，进行回避程序核实，如果考生提出需要回避，回避人员调整后再面试，如果考生回答没有提出回避，上午9：00分、下午14:30分面试正式开始。 主评委示意考生就座后询问考生：面试评委、监督人员、计分人员中是否有公务员法第六十八条规定需要回避的人员？如有需要回避的，请直接告知人大监督人员，由人大监督人员与考点办公室联系，调整需要回避的人员。 主评委还须询问：在座的评委、监督人员、计分人员是否有需要回避的考生？如果有需要回避的，也可提出回避请求。 （三）如无需回避，引导员将其余面试考生（除抽签第一个面试考生除外）领出面试室。 （四）上述程序结束后，主评委示意考生就座，并安排计分人员向考生发放考生题本、草稿纸、笔。 整个面试过程只能以考生序号称呼、引导、提问、记录。 （五）主评委宣读指导语，宣读完毕后，开始进行面试。 （六）面试内容： 1.拉祜语男播音员：每位考生考试时间在30分钟以内。 （1）观看个人提供的音像资料（考试当天提供个人视频3—5分钟拉祜语播音新闻稿件作品DVD光盘 <MPG格式>，要求在5分钟以内）。 （2）用拉祜语分别播报一篇拉祜文字和汉语文字的新闻稿件（时间为10分钟以内）。 （3）用拉祜语回答评委提出的三个问题（每个问题在3—5分钟以内作答）。 2.汉语女播音员： 每位考生考试时间在30分钟以内。 （1）观看个人提供的音像资料(考试当天提供个人视频3—5分钟汉语播音新闻稿件作品DVD光盘<MPG格式>，要求在5分钟以内）。 （2）用普通话播报一则新闻和一段专题（时间为10分钟以内）。 （3）用普通话回答主评委提出的三个问题，（每个问题在3—5分钟以内作答）。 面试结束，待计分、核分员统计出所有考生最终成绩后，并由主评委当场公布成绩。 （七）面试过程中，面试胸牌号是考生的唯一标识，考生不能提及任何能够识别个人身份的信息，具体是指包括考生的姓名、籍贯、简历、身份证号、准考证号，本人父母及亲朋好友的姓名，考生毕业院校的具体名称，考生现在或曾经工作过的单位的具体名称，考生报考单位的具体名称、岗位代码等能识别个人身份的信息；考生不得穿着有执法单位行业特征的制式服装参加面试。违反规定的，其面试总成绩将被扣5分。 （八）考试方法：采取专业技术水平面试的方法进行。 1.评分：考试满分为100分，考试最低合格分数线为60分，考试总成绩未达最低合格分数线的不得参与后续招聘工作。 2.计分办法：将本场所有面试评委评出的分数去掉一个最高分和一个最低分，将有效评分之和除以有效评委数，所得数据保留小数点后两位小数，即为考生的最后得分。如最后得分出现相同，以现场播报分数高者胜出。考试成绩按最高得分考生为拟聘用人员，如遇最高分考生在体检时出现不合格情况时，则由考试成绩第二名的考生递补为拟聘用人员并进行相关体检程序(只能递补一次)。 （九）考试工作由澜沧文体广电旅游局负责组织实施，县人社局全程业务指导，县人大、政协、纪委全程参与监督，面试评委实行回避制度。 七、面试纪律 （一）面试期间，实行封闭管理。所有面试评委、面试工作人员和考生的通讯工具及与面试无关的物品统一放在考点办，不得带进考场。 （二）评委及工作人员严格实行回避制度。参照凡与面试考生有《中华人民共和国公务员法》第六十八条和七十条所列关系的人员坚决按规定回避。 （三）考生进入面试候考室后不得擅自离开，进出候考室、考场和上卫生间须由工作人员陪同。 （四）考生在候考室内必须保持安静，不得询问面试内容，不得随意走动，爱护公物。 （五）面试相关程序完成的考生可在考生休息室休息，也可离开，不得在考场附近逗留。待所有考生结束面试后由引导员带回考场听取面试成绩。 （六）在面试工作中对违反工作纪律的、应回避而参与的、徇私舞弊的将按相关规定严肃查处，情节严重影响面试正常进行的，移交司法机关追究法律责任。 八、其他事项及要求 （一）参加面试的考生应保障通讯工具通畅，以便与其联系面试等事项；因考生个人原因无法与其联系，造成的后果由考生自行负责。 （二）本次面试不指定面试辅导用书，相关部门不举办也不委托任何机构开展面试辅导培训，敬请报考人员提高警惕，切勿上当受骗。 九、联系方式 澜沧县广播电视台0879-7222338 十、公告相关事宜由澜沧县文体广电旅游局负责解释。 澜沧县文体广电旅游局 2017年6月22日 |
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