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标题 2017年温州瑞安市面向大学生村官/优秀村/社区正职干部招聘乡镇/街道下属事业人员公告
内容
    关于2017年瑞安市面向大学生“村官”、优秀村(社区)正职干部招聘乡镇(街道)下属事业单位工作人员的公告
    为进一步加强基层干部队伍建设,根据中共浙江省委办公厅 浙江省人民政府办公厅《关于进一步加强大学生村官工作的实施意见》(浙委办〔2012〕121号)和《中共温州市委关于全面加强基层党组织和基层政权建设的实施意见》(温委发〔2015〕32号)精神,结合我市实际,在我市范围内面向优秀村(社区)干部、大学生村官招聘乡镇、街道下属事业单位工作人员7名。现将有关事项通知如下:
    一、招聘范围
    (一)面向大学生“村官”:参加我市大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核称职以上,且仍在服务岗位的人员;参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职以上,且仍在村(社区)任职的人员。
    (二)面向优秀村(社区)党组织正职:我市各行政区域内现任村(社区)党组织正职,且村(社区)正职干部连续任职时间满2年以上的人员。
    (三)面向优秀村(社区)居委会正职:我市各行政区域内现任村(社区)居委会正职,且村(社区)正职干部连续任职时间满2年以上的人员。
    符合面向大学生“村官”岗位报考条件的不能报考面向优秀村(社区)党组织正职、村(社区)居委会正职岗位。
    二、招聘岗位及数量
    面向大学生“村官”计划招聘4名:塘下镇、高楼镇、潘岱街道安全生产监督管理所安监员各1名,陶山镇事业综合服务中心消防管理员1名。
    面向优秀村(社区)党组织正职计划招聘2名,面向优秀村(社区)居委会正职计划招聘1名:塘下镇、莘塍街道、南滨街道安全生产监督管理所安监员各1名。
    三、基本条件
    (一)具有良好的政治思想素质,品行端正;农村经验丰富,工作实绩突出,群众认可度高;身体健康。
    (二)具有国家承认的大学专科及以上学历。
    (三)面向大学生“村官”招聘的年龄要求为1982年1月1日后出生,面向村(社区)正职干部招聘的年龄要求为1977年1月1日后出生。
    四、其他条件
    (一)在全日制学校就读期间担任村干部的,其任职时间不计。
    (二)在担任村(社区)干部期间对本村发生重大责任事故负有责任的,历年年度考核有基本称职及以下的,村干部任期综合评价基本合格及以下的,不能报考。
    (三)不符合《国家公务员局关于做好录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)录用考察标准的,不得聘用为事业单位工作人员。
    五、招聘流程
    (一)报名。本次招聘采取现场报名形式。
    时间:2017年7月10日(周一),上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。
    地点:瑞安市人力资源和社会保障局事业单位人员管理科(商城大厦四楼8号办公室)。
    所需材料:
    1、报考人员视所报岗位分别填写《2017年瑞安市面向大学生“村官”招聘乡镇(街道)下属事业单位工作人员报名表》(附件1)或《2017年瑞安市面向优秀村(社区)正职干部招聘乡镇(街道)下属事业单位工作人员报名表》(附件2),并经工作的村(社区)居委会、乡镇(街道)党(工)委审核签章后参加报名。
    2、本人身份证、户口本、学历证书的原件及复印件。
    3、以优秀村(社区)党组织正职资格报考的,须提供任命文件的原件及复印件;以优秀村(社区)居委会正职报考的,须提供选举结果报告单的原件及复印件。
    (二)资格审核。
    报考人员提供的资料须真实有效,否则取消报名资格。资格审核通过人数不足招考计划数3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划。
    (三)考试。考试采用笔试、面试相结合的方式。
    1、笔试。
    笔试科目为《综合应用能力》、《基本素质测验》二科,满分均为100分。笔试成绩按两科成绩各占50%合成,计算到小数点后两位,尾数四舍五入。笔试成绩同分的,取《综合应用能力》成绩高者。
    2、面试。
    各岗位根据笔试成绩由高到低,按招聘计划数1:2的比例确定入围面试人员。面试采用结构化面试的形式,满分为100分,面试合格分为60分(含)。
    3、考试总成绩合成。
    考试总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%合成,计算到小数点后两位,尾数四舍五入。总成绩同分的,取笔试成绩高者。
    (四)体检、考察。根据考试总成绩从高到低按招聘计划数1:1的比例确定入围体检、考察人员。体检、考察参照公务员考录的标准执行。体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。
    (五)公示、聘用。经体检、考察合格的确定为拟聘用人员,并在相关网站公示7个工作日,接受社会监督。对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待核实后再决定是否聘用。公示期满无异议的,各岗位按考试总成绩由高到低,由报考人员选择落实单位,并按规定办理聘用手续。
    本次招聘有关事项均在网站公布,请报考人员密切关注网站信息。
    瑞安市人力社保局网站:http://www.ra12333.com/
    瑞安人才网:http://www.577job.com/
    中共瑞安市委组织部
    瑞安市人力资源和社会保障局
    2017年6月28日
    附件:
    1、2017年瑞安市面向大学生“村官”招聘乡镇(街道)下属事业单位工作人员报名表.xls
    2、2017年瑞安市面向优秀村(社区)正职干部招聘乡镇(街道)下属事业单位工作人员报名表.xls
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更新时间:2025/5/17 13:23:40