| 标题 | 阳江市阳东区2020年下半年招聘合同制职员工作公告 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 阳江市阳东区2020年下半年公开招聘合同制职员工作公告 根据机关事业单位工作需要，为进一步加强我区机关事业单位人才队伍建设，结合区实际，拟面向社会公开招聘合同制职员52名，其中市公安局阳东分局合同制职员40名，区消防救援大队合同制职员10名，区人民检察院合同制职员2名公告如下： 一、指导思想 坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人原则，招聘优秀人才。 二、招聘职位 见岗位表。 三、招聘条件 （一）报考人员应当具备以下基本条件： 1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法； 2、遵纪守法，具有良好的品行； 3、具有正常履行职责的身体条件； 4、服从安排，具有较强的组织纪律观念，无违纪违法记录； 5、符合招聘职位所规定的其它条件。 （二）下列人员不得报考： 1、受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的； 2、曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满五年的； 3、近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的； 4、因涉嫌违法法纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的； 5、法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。 四、报名办法 （一）报名方式。 报名时间：2020年7月27-29日（上午：9：00--11：30、下午2：30--5：00）。 报名地址：阳江市阳东区湖滨西路21号（区人社局一楼服务大厅）。 （二）报名要求。 1、每位报考人员只能报考一个岗位，报考多个岗位的，取消报名资格，报名必须使用有效期内的二代身份证。 2、2020年国内普通高等院校毕业生须于2020年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书。其他报考人员均须于报名之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书；港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。 3、报名材料必须真实、准确。凡弄虚作假的，一经查实，立即取消报考资格或聘用资格。 4、考生年龄必须满18周岁以上。年龄限制35周岁以下岗位即1985年8月1日后出生；年龄限制40周岁以下岗位即1980年8月1日后出生。 五、考试形式 市公安局阳东区分局，区人民检察院采取笔试和面试相结合的方式，先笔试后面试，笔试和面试满分分别为100分。区救援大队所有岗位采取笔试、体能测试和面试相结合的方式，先笔试再体能测试合格后面试，笔试和面试满分分别为100分。 （一）笔试 1、笔试内容为公共基础知识，不指定参考书； 2、笔试时间：8月15日上午（9:00-11:00）； 3、笔试地点：以准考证为准。 4、领取准考证。考生凭报名表和身份证领取准考证，委托他人领取的，需提供委托书和委托人及被委托人双方身份证。 领取时间：8月11-13日上班时间； 领取地点：阳江市阳东区人社局①号楼二楼事业单位人事管理股。 如因疫情影响，笔试时间需调整的。笔试具体时间、地点以笔试准考证安排为准。 （二）体能测试（1000米跑：时间:男性≤5'25"合格、女性≤6'00"合格）。按照笔试成绩1:3比例确定进入体能测试人员。 1、体能测评时间：留意网站公告； 2、体能测评地点：留意网站公告； 体能测试不合格者不能参加面试，按分数高低依次递补体能测试人选。 （三）面试 1、面试时间：留意网站公告； 2、面试地点：留意网站公告； 3、面试内容：主要测试考生的综合分析能力、语言表达能力、思维应变能力、组织协调能力、举止仪表等。 （1）确定面试对象。面试对象根据笔试成绩从高到低顺序，笔试合格考生中按所报职位招录人数比例1:3从体能合格考生中确定，笔试、体能合格考生达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。 （2）面试资格审核。进入面试的人选按规定时间、地点进行面试资格审核。具体审核时间、地点在阳江市阳东区政府网站上公布。不参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加面试，按相同岗位笔试合格成绩由高到低依次递补面试人选。 六、成绩构成 （一）笔试满分为100分。试题委托有资质的机构统一命题，笔试成绩合格分数线由招聘主管部门根据考试实际情况科学划定。 （二）面试满分为100分，由区人社局组织面试。面试对象在笔试成绩合格、体能测试合格者中从高分到低分的顺序按职位拟招聘人数1：3的比例确定面试人选。 （三）考试结束后两周内在阳东区政府信息网站公布总成绩，总成绩由笔试（占50％）和面试（占50％）构成，按四舍五入保留小数点后2位。总成绩合格分数线由招聘主管部门根据考试实际情况科学划定，若同一职位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次，如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。 七、体检 体检人选根据招录名额1:1按总成绩从高分到低分的原则进行确定。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，体检不合格者不予聘用，并按分数高低依次递补人选。 八、考察及递补 体检合格的确定为拟聘用考察人选，由用人单位对其政治素质、道德品质、遵纪守法、廉洁自律和计生等情况进行考察，并核实其是否符合聘用资格条件。凡是体检、考核政审不合格的、公示不通过的、自动放弃聘用的则按总成绩高低顺序依次递补聘用。如遇被录取人员放弃聘用资格，经招考领导小组同意，可从未被聘用人员中按最高分的进行递补。同一招聘单位如某一岗位空缺，可从同一招聘单位其他岗位按总分最高分进行调剂。 九、公示 应聘者体检和考察合格后，在阳东区政府信息网站公示7天。 十、办理聘用手续 经公示无异议或者反映的问题不影响聘用的，按规定程序聘用为阳江市阳东区合同制职员。聘用人员必须服从工作分配，不服从分配者取消录取资格。 十一、注意事项 1、笔试成绩、体能成绩、面试成绩、公示情况及聘用结果可登陆阳东区政府信息网站查询。 2、笔试、体能测评、面试必须凭准考证和本人身份证进场。 3、按照常态化疫情防控要求，考试当天须现场查验应聘人员本人的动态“粤康码”，检测体温并佩戴口罩（建议不佩戴N95等透气性能较差的口罩），“粤康码”为绿码者方可参加考试。如“粤康码”为红码、黄码或体温≥37.3℃，不得进入考场。 4、监督、投诉电话：0662-6616009； 咨询：0662-6651103。 附件： 1、阳江市阳东区公开招聘合同制职员报名表.doc 2、2020年下半年阳江市阳东区公开招聘合同制职员岗位表.xls 3、委托书.docx 阳江市阳东区人力资源和社会保障局 2020年7月20日
文章来源：http://www.yangdong.gov.cn/xwzx/gggs/content/post_469511.html |
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