| 标题 | 2015年岳阳市人民政府办公室选调机关工作人员公告 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工 程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 经报请市编办、市人社局批准同意，市政府办公室决定在全市范围内选调6名工作人员。 一、选调岗位 市政府办公室文字综合岗位4人，财会主办会计岗位1人，机要员岗位1人。 二、选调条件 （一）政治素质好，具有一定政策理论水平和文字综合能力；身体健康，品行端正，无违法违纪行为；近三年年度考核均为称职以上等次。 （二）办公室选调对象必须是公务员或参照《公务员法》管理人员。 （三）报考文字综合岗位的，须具有全日制本科及以上学历，有3年以上文字综合工作经历；报考财会主办会计岗位的，具有财会专业全日制本科及以上学历，获得会计从业资格证，有1年以上财务工作经历；报考机要员岗位的，具有全日制本科及以上学历，有3年以上县级党政机关工作经历。 （四）1985年1月1日以后出生。 三、选调程序 （一）报名。报名时间：9月7日至25日。报名地点：市政府办公室人事科（联系电话：8880507） 报名须填写报名登记表，提供学历学位证书、身份证原件及复印件，单位同意报考证明、公务员身份证明等资料，交近期免冠彩照1张。 （二）资格审查。市政府办公室人事科对报名者进行资格审查。资格审查工作贯穿整个选调工作始终。 （三）笔试。考试采取闭卷方式答题，考试内容以公文写作知识为主，满分为100分。根据笔试成绩排名，按1：3的比例参加面试。笔试开考比例不低于1:3。具体考试时间、地点另行通知。 （四）面试。笔试入围人选集中进行面试，满分为100分。按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例，计算总成绩。从高分到低分按 1:1比例确定考察对象，总成绩相同的以笔试成绩高的优先考虑。 （五）体检、考察、调入。市政府办公室组织对预录人员进行体检，派出考察组对入围考察对象进行考察。考察人选如不符合要求，按总成绩排名顺序依次替补。递补次数不超过2次。最后确定人选按程序办理调入手续。 岳阳市人民政府办公室 2015年9月7日 |
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