| 标题 | 2013年临武浦发村镇银行人才招聘启示 |
| 内容 | 临武浦发村镇银行因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位优秀员工若干名： 一、基本条件 热爱金融工作，职业素质良好。品行端正，无不良记录。身体健康，能熟练使用计算机处理业务。男士优先。 二、招聘岗位及专业条件 （一）综合管理部 ●总经理1名：40岁以下，5年以上银行经营管理工作经验，曾任其它银行办公室负责人，熟悉当地金融市场和社会情况，了解办公办文、安全保卫、人事财务、科技管理等各项管理工作要求，具有很强的沟通协调和组织管理能力。 (二)业务管理部 ●总经理1名：40岁以下，5年以上银行经营管理工作经验，曾任其它银行地市行相关部门负责人，熟悉当地金融市场和行业情况，熟悉银行全面业务，具有较强的分析研究、市场拓展能力、团队领导和项目推动能力。 ●客户经理若干名：35岁以下，3年以上金融营销工作，熟悉公司银行、个人银行相关业务和金融产品，懂风险控制的操作，抵押登记的办理程序；了解银行会计、结算等方面的工作程序；能独立完成公司金融业务产品的申报材料和文案工作，具有较强的市场拓展、人际交往和沟通协调能力，客户资源丰富，业绩优秀。 （三）风险管理部 ●总经理1名：40岁以下，5年以上银行风险管理工作经历，曾任银行风险管理或授信审查部门负责人，了解当地金融市场和社会情况，熟悉银行全面业务，有较强的风险控制和综合管理能力。 ●授信审查1名：35岁以下，大学本科及以上学历，5年以上银行授信审查工作经历，了解当地金融市场和社会情况，熟悉行业分析、国际金融或法律，有很强的文字综合能力和分析调研能力。 ●放款贷后管理1名：35岁以下，5年以上银行会计、风险管理等岗位工作经验，熟悉放款及贷后管理业务流程和工作要求，有较强的综合协调能力。 二、报名方式及其他 (一）登录网址：www.spdb.com.cn，点击“人才招聘”栏，下载并填写相应的《上海浦东发展银行应聘报名表》，并附上近期彩色一寸免冠照片以附件形式发送至：13973549387@139.com，邮件主题请按如下样式填写：“应聘—***（岗位全称）—***（姓名）”。应聘报名表（word）文件名请改为您的姓名。 （二）报名截止时间：2013年3月20日。应聘资料本行将妥善保管，恕不退还。经初审合格者，我行另行通知应聘时间， 通过笔试、面试、体检、全面考察后择优录用，请务必保持通讯畅通。 咨询电话：13973549387 联系人：黄先生 咨询电话：18673502581 联系人：王先生 二〇一三年二月二十五日 |
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