| 标题 | 2014年中国民生银行银行客户经理助理及实习生招聘启事 |
| 内容 | 招聘岗位一：银行客户经理助理（业务辅助岗位） 一、应聘基本条件 1．年龄26周岁以下； 2．2013年7月前毕业，全日制大专及以上学历，专业不限； 3．有志进入金融行业发展，认同民生银行企业文化； 4．品行端正，具备良好的心理素质及身体素质，无不良记录； 5．具有良好的团队精神、沟通能力和强烈的责任心； 6．吃苦耐劳，有较强的营销意识和市场开拓能力。 二、招聘工作进度计划 2013年 11月中旬 通过广西人才网等媒体发布启事 2013年11月下旬 简历筛选、统一面试、确定录用意向 2013年11月下旬至12月 培训及上岗 三、用工形式及薪酬待遇 1.录用人员与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，到银行从事辅助性岗位工作。 2.公司提供完善的社会保险待遇，高于同行业的薪酬水平、富有竞争力的绩效管理体系。 3.将为工作人员提供良好的个人发展机会和晋升空间。 招聘岗位二：大堂经理助理、理财经理助理、客户经理助理、柜员储备人才等实习生岗位 一、应聘基本条件 1．年龄26周岁以下，全日制大专及以上学历且即将于2014年7月前毕业的应届毕业生； 2．有志进入金融行业发展，认同民生银行企业文化； 3．品行端正，具备良好的心理素质及身体素质，无不良记录； 4．责任心强，有亲和力，有良好的沟通表达能力和服务意识； 5.担任学生干部、有社团活动经历者及取得相关岗位专业资格证书者优先考虑。 6.实习期限要求：能够合理安排学业与实习的关系，要求能够连续实习2个月以上，且有强烈意向毕业后到银行工作，不允许同时在其他单位实习或兼职。 二、专业要求 以经济管理类相关专业为主，包括不限于：经济、财政、金融、会计、贸易、保险、税务、统计、市场营销、工商管理等。非经济管理类相关专业但综合能力突出且有志于从事银行工作的也可考虑。 三、招募工作进度计划 2013年 11月中旬 通过广西人才网等媒体发布启事 2013年11月下旬 简历筛选、统一面试、确定录用意向 2013年11月下旬至12月 培训及实习 四、实习相关待遇 1.实习期间给予相应的实习补助； 2.实习期间为学生购买意外伤害商业保险； 3.为实习生出具相应的实习证明； 4.实习期间表现优秀的，毕业后可与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，并在银行从事相关工作。 应聘须知 1.符合上述条件者，请于2013年12月30日前将简历发送至指定邮箱nn_hr@cmbc.com.cn。请按照规定的简历模板填写简历，务必在简历内添加免冠近照。简历名称请以“应聘报名表+外包（实习）岗位+姓名”格式命名。举例，比如张三应聘外包岗位，则简历名称应为“应聘报名表+外包+张三”。 2.对未能进入面试或下一环节的应聘者，我们不再另行通知。概不接受来电、来访。 以上岗位工作（实习）地点：中国民生银行南宁分行（南宁市、柳州市） 银行简介：中国民生银行于1996年1月在北京成立，是一家同时在上海和香港两地上市的全国性股份制商业银行，也是一家具有明确战略目标和业务定位、勇于进取和超越的商业银行。目前设有一级分行34家，机构总数754个。截至2013年6月，中国民生银行总资产规模3.4万亿元，实现利润总额300亿元，在英国《银行家》最新公布的全球1000家银行排名中列第54位，并在2013年首次跻身“世界500强”。 进入新的发展时期，中国民生银行确立了“特色银行、效益银行”的战略目标，通过全面推进小微金融业务转型、深化金融事业部制改革、大力拓展私人银行高端客户，实现经营及管理方式的创新，向着低风险、快增长、高效益的商业银行经营目标不断迈进。 二○一三年十一月 |
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