| 内容 |
2012年济宁市市属事业单位公开招聘工作人员，已于2012年6月17日完成笔试工作，依照《2012年济宁市市属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》中“对达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分按1：3的比例依次确定面试人选；笔试合格人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人员”的规定，现将拟进入面试人员名单和面试相关事宜公告如下：
笔试合格分数线为55分。省优秀退役运动员、专项教练员等国家、省有政策规定的专项招聘人员，按1：3的比例进入面试，人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人员。
二、拟进入面试人员名单
（详见附表）。
三、面试相关事宜
按照《2012年济宁市市属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》规定，对拟进入面试人员进行资格复审，资格复审不合格的人员不得进入后续的招聘程序。
资格复审时间、地点在招聘主管部门（单位）面试方案中公布，敬请应聘人员近期在济宁市人力资源和社会保障局网站中查看。拟进入面试人员与招聘主管部门（单位）联系资格审查事宜，报名时提供的联系电话请保持畅通。不按规定时间参加资格复审的人员，视为自动放弃面试资格。
2012年济宁市市属事业单位公开招聘工作人员进入面试工作人员名单
济宁市人力资源和社会保障局
二〇一二年六月二十八日
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