| 标题 | 2012年佛山市高明区基层公立医疗机构公开招聘工作人员的公告 |
| 内容 | 因工作需要，佛山市高明区基层公立医疗机构公开招聘工作人员9名，现将有关事项公告如下： 一、招聘单位名称、岗位数量及招聘对象条件 本次招聘工作人员为佛山市高明区基层公办医疗卫生机构工作人员，招聘人数9名，其中区人民医院更合分院1名；区人民医院杨和分院1名，沙水社区卫生服务站1名，石水社区卫生服务站2名；区人民医院西安社区卫生服务中心1名，荷城街道泰和社区卫生服务站1名，王臣社区卫生服务站1名；区人民医院富湾社区卫生服务中心1名。 详见附表《高明区基层公办医疗卫生机构2012年第二批招聘工作人员职位表》。 二、基本程序和内容 考试和考核相结合，德、智、体全面衡量，择优录用。 1、发布招考信息（公告） 2、报名和资格审查 （1）报名时间：2012年7月27日、30日和31日共3天。 （2）报名地点：佛山市高明区卫生和人口计划生育局一区人事科（高明区荷城街道沧江路403号，联系电话：88661380）。 （3）报名所需材料：本人身份证，户口簿、学历证、学位证、有关资格证书、执业证书（原件和复印件各一份）、工作经历证明、单位同意报考证明、近期正面免冠小1寸照片2张。 （4）资格审查：报考对象资格由区卫生和人口计划生育局审定，经审核符合条件的发给准考证。 3、考试 （1）笔试：采用闭卷的方式，考试内容为医学“三基”理论知识和相关科目专业知识。笔试合格分数线为60分。笔试时间另行通知（以准考证确定的时间、地点为准），应考人员参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。 （2）面试：面试对象依笔试成绩高低顺序，按招聘职位1：3比例确定，面试时间另行通知。面试内容主要是考核招聘岗位所需要具备的职业操守及相关知识能力。 （3）考试成绩计算方法：考试结束后，按笔试成绩占70%，面试成绩占30%的比例合成总成绩，考试总成绩合格分数线为60分。 4、体检和考核 对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按招聘职位等额人数确定体检对象。体检和考核按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》和《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行。对体检合格者进行德、能、勤、绩等方面的考核和政审。体检和考核不合格者，可在总成绩合格的人员中依次替补。拟录用人员名单在区委组织部（区编委办）网站公示。 5、审批 根据应考者考试、体检、考核结果报区编委办审批。 6、聘任 经体检合格后，根据笔试、面试、考核的综合成绩，择优聘用。 三、职级及待遇 事业单位招聘工作人员的职级和福利待遇。聘任期内享受本单位工资、保险、福利待遇（以上职位年薪8万元以上）。一经聘用，服务招聘单位时间不得少于五年。 2012年佛山市高明区基层公办医疗卫生机构第二批招聘工作人员职位表 高明区卫生和人口计划生育局 二〇一二年七月十三日 |
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