| 标题 | 2013年常州市城乡建设局招聘社会化管理职工简章 |
| 内容 | 因工作需要，根据《关于规范常州市市级机关、事业单位社会化用工管理的意见（试行）》（常办发[2008]44号）的要求，按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，经常州市人力资源和社会保障局同意，常州市城乡建设局现公开招录1名办公室文员（文印岗位）。有关事项公告如下： 一、报名条件 （一）基本条件 1、在常州市区有固定住所。 2、年龄为18周岁以上、35周岁以下（1978年1月1日至1995年12月31日期间出生）。 3、中共党员。 4、大专以上学历，2年以上工作经历（需提供相关证明材料）。 5、遵守中华人民共和国宪法和法律。 6、具备正常履行职责的身体条件。 （二）岗位条件 1、全日制计算机（大类）类专业毕业。 2、有较强的工作责任心、保密意识及良好的服务态度。 3、熟练掌握文字录入、文件编排等，能够进行文印设备操作及简易故障维修。 二、报名办法 （一）报名方式及时间： 1、本次报名采取网络方式进行，不安排现场报名。 2、自2013年5月13日起至2013年5月17日止。 3、报名邮箱：czjsjzzc@126.com （二）报名材料 报名时需提供下述材料： 1、《常州市城乡建设局公开招聘社会化管理职工报名表》。 2、身份证、学历证书、二寸彩色证件照等扫描件，其他资格证书扫描件。 3、工作业绩材料电子稿，各项奖励表彰材料扫描件。 4、市区固定住所证明材料扫描件（本市户口不需提交）。 若考生隐瞒情况或提供虚假材料等，招聘单位有权取消考录资格，所造成的损失由考生承担。 （三）资格审核 1、根据报名条件和岗位招聘要求，招聘单位对报考人员提供的报名材料进行初审，确定参加考试考核的人选。 2、招聘单位通知具备参加考试资格的报考人进行资格复审的时间、地点。复审时需交验报名材料原件。 3、招聘单位对考试考核人选进行现场资格复审，逾期未到场复审的视为放弃。 4、本次公开招聘不收取报名费和考试费。 三、考试考核 （一）笔试和实务操作 笔试和实务操作考试时间：2013年5月28日左右，具体时间地点另行通知。成绩前3名进入面试。 （二）面试 面试由招聘单位和市人社部门共同组织实施，通过与应聘者进行面对面的交谈，考察岗位适应性。面试时间地点另行通知。 （三）综合成绩计算方法 报考人员综合成绩采用百分制计算，笔试成绩占30%，实务操作成绩占30%，面试成绩占40%的比例计算。成绩计算均保留两位小数。综合成绩设最低合格线60分，低于合格线的不予录用。 （四）体检与考察政审 以所聘职位人数1:1的比例，按总成绩由高到低确定体检人员，参照公务员招录的体检标准执行。若有不合格，按总成绩由高到低依次替补。对体检合格者进行组织考察，重点考察政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。如发现有不宜聘用的情形，按面试成绩由高到低依次替补进行体检、考察。 四、公示 体检和政审合格的确定为拟录用人员，由招聘单位在招聘简章发布网站公示7个工作日，公示期满符合聘用条件的办理聘用手续。 五、聘用与待遇 1、人员的聘用和管理参照常办发[2008]44号《关于规范常州市市级机关、事业单位社会化用工管理的意见》执行，被聘人员一律实行市场化工资、合同化管理、企业化保险的管理办法。 2、录用人员首次签订1年期的劳动合同，其中试用期为1个月，试用期满经考核合格后，正式录用。劳动合同期满根据工作需要和考核情况确定是否续签。被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。 3、参照“常州市市级机关、事业单位社会化管理职工工资指导线”核定工资，经核定以货币形式按月支付给本人。 4、录用人员依法参加企业职工基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并交纳住房公积金。 六、管理与监督 公开招聘工作，坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，主动接受纪检监察部门、社会公众和舆论媒体的监督，不弄虚作假，不徇私舞弊。监督举报电话：市城乡建设局纪检监察室85682056 本简章由常州市城乡建设局组织人事处负责解释。 2013年5月6日 |
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