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标题 2015年佛山市顺德养正学校招聘行政人员启事
内容
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    2015年佛山市顺德养正学校年薪20万招聘行政人员启事
    一、指导思想
    为进一步提升我校管理水平,建立公开、平等、竞争、择优的用人机制,加快培养和建设一支富有生机与活力、精通教育、善于管理的高素质学校领导干部队伍,促进学校各部门卓有成效地开展工作,经学校董事会和校长办公会研究决定,面向社会公开选拔学校各处室副主任行政人员。
    二、组织领导
    顺德养正学校竞聘领导小组
    组长:林中坚
    副组长:陈海燕,何巧程
    三、拟聘岗位(3个)
    1、初中部教务处副主任(1名)
    2、小学部教务处副主任(1名)
    3、小学部德育处副主任(1名)
    四、选聘原则
    1、任人唯贤、德才兼备原则。
    2、公开、平等、竞争、择优原则。
    五、竞聘对象
    1、现任职于学校的行政管理人员。
    2、现任职的各学科优秀教师,特别是在一定区域内教学研究方面有影响力的教师。
    六、竞聘条件
    1、学历达标,5年以上教龄,身心健康,原则上要求年龄在40周岁以下(1975年6月以后出生),特别优秀者可适当放宽。
    2、能坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,具有较高的政治思想素质,能经得起各种考验。
    3、热爱教育事业,有较丰富的教育教学经验,能自觉提高自身专业素养,且工作实绩较为突出。
    4、有强烈的主人翁意识和责任感,具有奉献精神、大局意识和服务意识,为人正直,团结同事,不搞帮派,具有正能量,有良好的群众基础。
    5、有强烈的事业心,工作积极主动,踏实肯干,有一定的开拓创新精神,有一定的工作组织协调能力,能卓有成效地开展工作。
    七、竞聘程序
    1、发布公告(2015年5月28日)
    对外发布信息,公开竞聘岗位。
    2、竞聘申请(即日起至2015年6月12日)
    请符合条件和资格并且有意参加竞聘的教师于6月12日前直接和林中坚校长联系(18929977866),也可以发自荐书到林校长的邮箱2104517789@qq.com。
    3、资格审查(2015年6月13日)
    竞聘领导小组对申聘者进行资格审查,审查通过后通知竞聘者。
    4、笔试(2015年6月14日)
    以中小学行政管理、教育教学等内容为主。
    5、竞职演讲(2015年6月14日)
    竞聘者向竞聘领导小组发表脱稿竞职演讲,演讲时间控制在8分钟以内。演讲的内容为:个人简介、自身优势、岗位设想等。
    6、竞职答辩(2015年6月14日)
    竞聘者对竞聘领导小组提出的问题进行现场答辩。
    7、组织考察
    通过多种方式对竞聘者进行考察。
    8、初拟人选
    根据笔试、竞职演讲、竞职答辩、组织考察的综合评价(其中笔试占30%竞职演讲占30%,竞职答辩占30%,组织考察占10%),确定拟聘人选。将拟聘人选上报学校董事会,确定名单。
    9、聘任
    正式聘任后报上级有关部门备案。
    八、任期及待遇
    竞聘上岗的行政试用期为1年。试用期间,年薪20万。
    本方案最终解释权在校长室。
    

顺德养正学校
    

2015年5月28日

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