| 内容 |
因工作需要，直埠镇人民政府拟向社会公开招聘编外用工1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象、范围和条件
1、工程预算造价施工管理员1名
（1）男性，55周岁以下（1961年4月之后），非直埠户籍；
（2）具有大专以上学历，工民建相关专业，从事工程现场管理5年以上，会熟练编制相应的工程预决算，业务精通，能够胜任工程现场管理工作；
（3）身体健康、品貌端正、政治思想素质良好、勤奋敬业、责任心强、无违法乱纪行为，2年来未受有关部门处理。
二、报名方式
本次招聘采用现场报名方式，报名人员须持身份证、户口本、学历证书等相关证件，并随带1张近期免冠1寸彩照，于2016年5月3日-5月6日（上午8：00—11:30；下午2:00—5:00）到直埠镇人民政府三楼党政办填写报名表。
联系人：顾玉佳，联系方式：87643138
三、招聘办法和程序
本次招聘工作采取笔试、面试、体检、考察、公示、办理招聘手续的程序进行。
1、笔试内容及时间：笔试内容基本围绕时政、相关岗位技术等方面知识制定，笔试具体时间待报名结束后电话通知应聘人员。
2、面试：根据笔试成绩从高分到低分，按招聘指标数的3倍确定面试对象，不足的按实际人数确定。面试不足60分者淘汰。根据笔试成绩50%和面试成绩50%合成总成绩，若总成绩相等则以笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍并列，则增加客观题测试后得分高者优先。
3、确定体检、考察对象：面试后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例，确定体检、考察对象。
4、体检、考察：体检、考察由直埠镇政府自行组织实施，出现体检或考察不合格或自愿放弃的，按总成绩从高分到低分依次替补。
5、公示：拟录用人员进行为期三天的公示，无异议者予以录用。
6、聘用：招聘工作完成后，录用人员试用期三个月，试用期满后经镇考核合格，将正式聘用，聘用方式采取劳务派遣形式，与劳务派遣公司签订劳动合同,劳务派遣公司为诸暨市雷博人力资源开发有限公司。
直埠镇人民政府
2016年5月3日
附件：诸暨市直埠镇公开招聘工作人员报名表
|