网站首页  汉语字词  英语词汇  考试资料  写作素材  旧版资料

请输入您要查询的范文：

　

标题 行政主管是干什么的【8篇】
范文
    行政主管需要沟通能力强，执行力高，能够将主要精力投入到工作中。那么你知道行政主管是干什么的吗？这次小编给大家整理了行政主管是干什么的，供大家阅读参考。
    
    行政主管是干什么的篇1
    1、负责招聘、培训、考勤、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常事宜;
    2、办理员工入职及转正、调动、离职等手续工作;
    3、劳动合同签订(新签、续签)办理、劳动合同保管、员工档案保管;
    4、及时做好员工社保相关工作，如增减员、社保卡领取、社保扣款等;
    5、执行并完善企业人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面管理工作;
    6、了解并掌握企业用人需求，建立并维护人员资料库;
    7、积极主动完成上级交办的其他工作。
    行政主管是干什么的篇2
    1、负责上传下达，配合其他部门各类活动及工作;
    2、负责企业文化平台的信息管理;
    3、负责会议纪要和文字材料的管理;
    4、负责固定资产管理;
    5、协助行政经理做好办公室的日常管理工作。
    行政主管是干什么的篇3
    1、编制年度人力资源工作计划，各项人事管理制度;
    2、完成人员招聘和录用工作;
    3、开展员工入职培训和在职培训，建立员工个人成长档案;
    4、负责公司员工劳动合同、岗位调动等内部异动;
    5、负责各类人才、职称申报工作和9000外审工作;
    6、负责薪资核算、绩效评估;
    7、员工福利申购，处理员工关系;
    8、负责公司后勤车辆、食堂和宿舍的管理工作;
    9、 负责公司保洁、绿化和保安管理工作;
    10、 组织和开展各类文娱等活动。
    11、外联及上级主管交代的其他事务
    行政主管是干什么的篇4
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
    2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;
    4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;
    5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
    7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
    8、负责固定资产、办公设备、办公用品的采购申请、采购、成本控制等的管理;
    9、行政费用审批;
    行政主管是干什么的篇5
    1、负责办公室日常办公制度维护、管理
    2、负责办公室各部门办公后勤保障工作
    3、处理公司对外接待工作
    4、组织公司内部活动
    5、按照公司行政管理制度处理相关事务
    行政主管是干什么的篇6
    1.负责招聘渠道的维护和开发，根据招聘需求制订招聘计划，完成人员招聘工作
    2.负责编制岗位说明书、岗位发布、筛选、初试、复试安排、面试结果反馈跟踪
    3.负责建立员工档案、员工入职、转正、调岗、劳动合同续签、离职等手续办理
    4.负责企业文化内容制定、人事制度宣导与培训;考勤管理工资核算，活动组织
    5.负责公司日常费用的审核及报销，销售部门报表统计，供应商月结对账单核对
    行政主管是干什么的篇7
    1、负责公司业务资料统计和归档、管理订单、业绩核算、投标报价、货物清点、办公用品采购等;
    2、运营维护公司的微信号，建立公司电商平台;
    3、提供优良的客户服务，接打电话，解答客户的问题;
    4、通过电话、网络等方式维护客户;
    5、配合后勤及其他部门，做好客户的回款及售后服务;
    行政主管是干什么的篇8
    1、执行招聘广告的发布、简历的甄选、邀约、面试、复试的安排工作，员工入职、离职手续的登记办理，配合主管的相关工作;
    2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
    3、负责日常员工物资的盘点、发放、登记管理，办公.室设备管理。公司来访人员的接待;
    4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;5、协助其他管理人员，做好辅助工作;
    
随便看

　

在线学习网范文大全提供好词好句、学习总结、工作总结、演讲稿等写作素材及范文模板，是学习及工作的有利工具。

　

Copyright © 2002-2024 cuapp.net All Rights Reserved
更新时间：2025/5/23 20:22:43