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根据笔试成绩，应聘4008、4012、4013、4016、4017、4021、4023、4027专科及以上岗位的，按拟聘用岗位数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。如遇名次并列的可同时参加面试。因面试资格未通过或应聘人员缺考等原因造成实际参加面试人数与拟聘用岗位数达不到3：1的，按实际人数进行面试。面试时须携带笔试准考证、本人有效身份证和面试通知单;应聘其他岗位的，通过现场资格审查确认的考生按实际人数进入面试。面试时须携带本人有效身份证和面试通知单。面试时间和地点见面试通知单。
面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘者的综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟聘岗位的匹配性、举止仪表等。
面试满分为100分。对形不成竞争的专科及以上岗位、应聘本科及以上岗位和研究生岗位的，面试成绩低于70分的视为不合格，不得进入体检和考察。
进入面试的人员须在面试前进行资格确认，面试资格确认时间、地点另行通知。面试资格确认时，应聘者需提交《济源市公立医疗卫生机构2016年面向社会公开特招医学院校毕业生报名表》(A4纸张，登录原报名网站进行网上打印)、本人有效身份证、毕业证、在职人员单位及其主管部门同意应聘的证明等材料。重点核对应聘者的报考信息及报考资格条件。逾期不参加面试资格确认的，视为自动放弃。对通过面试资格确认的发放面试通知单。
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