| 内容 |
（一）面试资格审查。
进入面试原件核对校验的人员由招聘单位依据招聘岗位及招聘人数，按照各单位面试比例和笔试成绩从高分到低分依次确定，与笔试成绩一起公布。面试原件校验和领取《面试通知书》在招聘单位进行（详细地址和联系电话见附件1，请提前咨询）。面试原件校验须本人持《准考证》、《居民身份证》和《应聘资格审查表》参加，并向招聘单位交验报考岗位条件要求的学历学位证书、各类资格证书及其他证明材料。如系在职者，须提供有人事管理权限的单位出具同意应聘的书面证明。
如系报考面向退役大学生士兵或服务成都市城乡基层组织选派的大学生志愿者定向招聘岗位的应聘人员，还须提供退伍证、毕业证或服务所在县 (市) 区项目管理部门出具的证明(内容包括志愿者姓名、身份证号、所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在乡镇及以下基层服务的年限、经考核合格、未通过定向招录（聘）被机关或事业单位录（聘）用)、服务协议、相关考核材料以及服务证书的原件、复印件各一份；报考具有相关工作年限要求职位的，须出具相关工作单位关于其工作经历及工作年限的证明及其他依据材料。
原件校验合格后领取《面试通知书》。逾期未参加原件校验者，视为自动放弃。原件校验不合格或逾期未参加面试原件校验的，不能进入面试，由此产生的空额由招聘单位按照笔试成绩从高分到低分依次等额确定递补人员。
同一招聘岗位的招聘人数与面试考生人数之比不低于1∶2，达不到上述比例的，相应调减招聘人数。无法调减的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》第二十六条规定办理。
（二）面试。
1．面试时间、地点：详见《面试通知书》。
2．面试成绩满分为100分。
2016年成都市房管局所属事业单位招聘工作人员公告
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