| 标题 | 2016年广州市黄埔区九龙镇招聘工作人员公告 |
| 内容 | 为进一步做好规划建设工作，完善工程管理建设队伍，现决定公开招聘3名工作人员。 一、招聘原则 “公开、公平、公正、择优录取”原则。 二、招聘职位及人数 本次招聘工作人员共3人。 三、招聘条件及要求 1.年龄在35周岁以下(含35周岁;1981年9月1日后出生); 2.建筑与规划类、土木工程类、工程管理类相关专业，大学本科及以上学历。具有中、高级职称可适当放宽条件; 3.具有良好文字表达能力和执行能力，熟悉常用办公软件和制图软件。具有机动车驾驶证照者优先; 4.工作积极主动、责任感强，具有良好的团结协作精神; 5.符合无犯罪记录、计划生育政策，无其它各类违法乱纪行为，具备履行岗位职责的身体条件。 四、招聘程序 (一)报名 报名时间2016年10月17日—27日，逾期不接受报名。采用发送电子邮件、邮寄的方式报名(电子邮件：jlzghjsb@163.com，地址：广州市黄埔区九龙镇人民政府九佛中路978号九龙镇规划建设办，邮编：510555)。 所需资料：《九龙镇规划建设工作人员招聘报名表(含照片)》(下载本公告附件《九龙镇规划建设工作人员招聘报名表》)并填妥、身份证、学历-学位证书(学历认证)、户口簿复印件各1份。证件资料不齐全的，不予报名。 (三)资格审核 报名者填写的有关信息和提交的材料必须真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消聘用资格，并追究相关人员的责任。规划建设办根据招聘条件对报名者进行资格初审，符合招聘条件的报名者，将通过政府短信及电话通知相结合的方式通知面试，不符合条件的将通过政府短信通知报名者。 (四)面试 面试人数按不小于招聘人数1:2的比例确定。面试主要测试应聘人员的专业技术知识、综合素质、语言表达能力、应变能力等。 (五)政审和体检 考试人员总成绩从高分到低分，根据招聘条件，按各职位招聘数1：1的比例确定拟聘人选。拟聘人选须在指定时间内，提交无犯罪记录证明(户籍所在地派出所出具)、计生证明(户籍所在地计生部门出具)、体检报告(在黄埔区内医院进行用工体检，费用自理)。无犯罪记录、计生审查、体检其中有一项不合格的，不予进入下一环节，按同职位考试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。 (六)公示和聘用 对无犯罪记录、计生审查、体检均合格的人员，报镇党委、政府研究确定拟聘人选，并在广州市黄埔区政府门户网站、广州市黄埔区九龙镇政府门户网站公示5天。经公示符合聘用条件的，按规定办理聘用相关聘用手续。聘用期间享受九龙镇政府合同聘用同类人员工资福利待遇。 （联系电话：020-87488206） 九龙镇人民政府 2016年10月13日 九龙镇工作人员招聘报名表 |
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