| 标题 | 2016年黔南州三都水族自治县森林公安局招聘协勤人员简章 |
| 内容 | 为提高打击涉林违法犯罪和增强森林防火的能力，经县人民政府批准，三都水族自治县森林公安局面向社会公开招聘协勤人员，作为县森林公安局的辅助警力(以下称协警)，现就有关事项公告如下： 一、招聘方法 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取考试与考察相结合的方法，择优录用。 二、招聘人数、对象及资格条件 (一)招聘人数 招聘人数8名。 (二)招聘对象及资格条件 1、户籍地为贵州省三都水族自治县; 2、无违法犯罪记录; 3、具备大专及以上学历(退伍军人可放宽到高中); 4、限男性，年龄30周岁以下(1986年10月19日以后出生); 5、身体健康，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力; 6、身高不低于1.65米，报考者矫正视力须5.0以上。 曾被开除、辞退、正被有关机关采取强制措施及违反计划生育政策的人员不得报考。 三、报名办法 (一)报名时间 2016年10月19日-10月21日，上午9：00-11:30，下午15:00-17:30。 (二)报名地点 三都水族自治县森林公安局指挥中心，联系电话：0854-4811766。 (三)报名要求 报考人员需携带本人有效身份证、户口薄、毕业证、退伍军人证原件及复印件各一份;近期一寸标准相一张，并填写报名信息表。 四、考试 本次招考协勤人员实行竞争性选拔。采取笔试、体能测试和面试相结合的方式进行。 (一)笔试。主要考查考生对应学历内的应知应会法律常识和基础知识。笔试结束后，根据笔试成绩高低，按招录职位1：2比例确定体能测试和面试对象，对达不到比例的经公开招聘工作领导小组研究，对职位按比例予以取消。 (二)体能测试。体能测试内容为1000米、立定跳远。测试办法和评分标准参照《贵州省公安机关考试录用人民警察体能测试实施办法和评分标准》进行。 (三)面试。由我局统一组织进行。 各项考试时间地点另行通知。 (四)各项考试结束后，按以下办法计算考试总成绩： 满分为100分，考试总成绩=笔试成绩×30%+体能测试成绩×30%+面试成绩×40%，四舍五入保留小数点后两位。末位并列同时录用。 五、体检与政审 根据总成绩从高到低，按照招考名额1：1比例确定参加体检人员。成绩相同以面试成绩高者优先。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的，取消聘用资格，按照考试成绩排名从高到低依次等额递补。体检费用由考生自行承担。体检结束后，我局组织对体检合格的考生进行政审。政审的主要内容包括考生的主要表现、本人和直系亲属有无违法犯罪记录、是否违反计生政策等。 六、聘用 根据考试总成绩和考察情况，拟定初步聘用人员名单，试用期为一个月。试用期结束后，由招聘领导小组研究确定是否正式聘用，确定聘用的由三都县森林公安局与聘用人员签订劳动合同，不聘用的付给当月工资。 七、管理及待遇 招聘人员实行合同管理，被聘用人员与县森林公安局公安局签订劳动合同，合同期限为一年，期满考核合格、根据工作需要可续签。 聘用人员执行合同工资，工资由县财政保障，月工资2500元。由县森林公安局发放制式协勤(警务辅助人员)服装，同时按照国家规定缴纳人身意外保险。 未尽事宜由公开招聘工作领导小组负责解释。 三都水族自治县森林公安局 二〇一六年十月十九日 |
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