| 内容 |
一、考核方式
本次直接考核招聘考核方式采取面试方式进行。
（一）面试原则。
1.坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
2.报考者所学专业应符合所申报岗位的学历、专业等要求。
（二）面试时间、地点。
报考者须持本人身份证（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿）按准考证指定的时间和地点参加考试。
面试的具体时间安排届时电话通知考生，请考生务必保持手机等联系方式的畅通,未在规定时间参加面试的视为自动放弃面试资格。
（三）面试范围。
面试问题：自我介绍、专业或公共知识考题。
（四）面试结果。
面试工作结束后3个工作日内根据招聘名额按照报考者面试成绩，在医院网站公布体检人员名单和体检时间。
（五）面试纪律。
1.进入面试考场的所有考生均入场封闭，候考学生未经允许不得离开候考室。面试结束后，必须立即离开考场，不得返回候考室，不得与候考学生相互交流。
2.参加面试学生所提供的证件、资料必须真实准确，对于提供虚假证件及个人资料的考生，一经查实，取消应聘资格。
（六）面试费用
按川价费【2003】237号文件规定，面试费用80元，面试当天收取。
成都医学院第一附属医院2017年直接考核招聘工作人员公告
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