| 标题 | 广州市番禺区部分医疗卫生单位2016年聘工作人员面试方法 |
| 内容 | (1)各专业由公开招聘工作领导小组办公室依笔试合格成绩由高到低排序，按报考同一职位1:3的比例确定面试人员名单(不足比例的按实际入围人数确定)。 (2)面试安排在笔试成绩公布之后，具体面试名单和面试时间将通过广州市番禺区人社局门户网站(http://rsj.panyu.gov.cn/)和广州市番禺区卫计局门户网站(http://wsj.panyu.gov.cn/)公布。 (3)面试方法 由用人单位组织入围面试人员进行结构化面试，主要测试专业技能、综合分析、组织协调、语言表达等能力要素。 广州市番禺区部分医疗卫生单位2016年聘工作人员公告 |
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