| 内容 |
| 引进单位 |
南充市中医医院 |
单位类别 |
事业单位 |
单位网址 |
www.ncsgy.com |
邮编 |
637000 |
| 联系人 |
吴美容 |
联系电话 |
18181119119 |
E-MAIL |
nczyyy@163.com |
通讯地址 |
四川省南充市顺庆区金鱼岭正街235号 |
| 单位简介 |
南充市中医医院是一所集医疗、预防保健、教学科研、制剂配制于一体的“三级乙等”中医医院。医院系国家市级重点中医医院项目建设单位、“十二五”国家中医重点专科协作组成员单位、全国最佳百姓放心示范医院、四川省骨伤骨病中医药防治技术协作中心、四川省骨科医院医疗协作单位、川北医学院附属医院医疗集团成员单位；是四川省中医住院医师规范化培训基地、成都中医药大学、四川大学华西医院（远程）、川北医学院等医药院校教学、实习医院及继续医学教育培训基地；是南充市“120”急救分中心等。 医院规划用地面积87亩，现有建筑面积2.23万平方米，开放床位580张；设有内科、外科、骨科、妇科、儿科、急诊科、重症医学科（ICU）、针灸、推拿等一级临床科室20个；医学检验、医学影像等医技科室10个以及中药制剂室等辅助科室15个。并有骨伤科、针灸科、肛肠科省级中医重点建设专科3个、肺病科等市级中医重点专科3个、中医“治未病”等国家和省级项目建设科室5个。医院在岗人员483人，其中，副高及以上卫技人员56人；省基层卫生拔尖人才/拔尖中医师2人；省、市、区名中医、名专家、名医生20人；硕士研究生30人。 近年来，医院紧紧把握党和国家大力扶持和促进中医药事业发展战略机遇，以公立医院改革为主线，以充分满足人民群众对中医药的服务需求为切入，着力医院综合管理，不断加快基础设施、人才队伍和学科建设，医院综合服务能力不断提升，业务服务总量保持快速增长态势，各项主要工作指标尤其是中医药特色指标均位居全市公立医疗机构前列。在未来发展征途中，我院将以公立医院改革为抓手，着力增强医院可持续发展能力，力争3—5年内建设成为川东北一流、多学科区域领先、特色优势突出、综合服务能力强的具有相当规模的国家“三级甲等”中医医院。 |
| 序号 |
引进岗位及拟任职务职位 |
专业 |
职称职务要求 |
学历学位要求 |
工作经历要求 |
其他要求 |
需求人才层次 |
需要人数 |
引进方式 |
提供事业平台 |
提供薪酬、生活待遇或其他优惠条件 |
| 1 |
骨伤科（骨科）医师 |
中医医学类、中西医结合类、临床医学类 |
主任医师 |
博士研究生 |
10年及以上相关工作经验 |
|
拔尖人才 |
2 |
编制内刚性引进 |
科主任 |
年薪10～20万元，一次性补贴安家费20万元。 |
| 2 |
普外科医师 |
临床医学类 |
副主任医师及以上 |
全日制本科及以上 |
|
1 |
科主任（含副职） |
年薪10-15万元，一次性补贴安家费15万元。 |
| 3 |
脑外科医师 |
|
2 |
| 4 |
胸外科医师 |
|
2 |
| 5 |
急诊科医师 |
全日制硕士研究生及以上 |
7年及以上相关工作经验 |
|
2 |
| 6 |
肾病内科医师 |
中医医学类、中西医结合类、临床医学类 |
|
1 |
| 7 |
重症医学科医师 |
|
1 |
| 8 |
心血管内科医师 |
临床医学类 |
|
1 |
| 9 |
妇科医师 |
中医妇科学 |
|
1 |
| 10 |
儿科医师 |
儿科学 |
|
2 |
| 11 |
磁共振诊断医师 |
医学影像学、临床医学类 |
全日制本科及以上 |
10年及以上相关工作经验 |
|
2 |
| 12 |
医务科副科长 |
中医学类、中西医结合类、临床医学类 |
主治医师及以上 |
5年及以上相关工作经验 |
|
实用人才 |
1 |
副科长 |
年薪8～12万元 |
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