| 标题 | 2017年遵义市红花岗区人民政府政务服务中心招聘合同制工作人员公告 |
| 内容 | 遵义市红花岗区人民政府政务服务中心属参公事业单位，为进一步加强队伍建设，现拟面向社会公开招聘合同制工作人员。此次招聘工作将严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取现场面试、考察相结合的办法，择优录用。现将相关招聘事宜公告如下： 一、招聘岗位、人数及相关要求 (一)网络管理专职人员1名：计算机专业、其他专业需具备全国计算机等级证书二级及以上;1-2年以上数据网络工作经验，具备一定写作沟通能力。 (二)管理及外宣工作人员1名：专业不限，1-2年以上办公室管理及宣传工作相关经验，具备较好写作沟通能力。 二、报考条件 (一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法、品行端正，无不良嗜好，无违规违纪行为; (二)年龄18周岁以上(1999年4月10日及以前出生)、35周岁以下(1982年4月10日及以后出生); (三)大学本科毕业、学士学位及以上学历; (四)吃苦耐劳，具有较强敬业精神和奉献精神; (五)身体健康、五官端正，具有正常履行岗位职责的身体条件。 三、报名、资格审查 报名和资格审查工作由红花岗区人民政府政务服务中心综合科负责组织。 (一)报名时间：2017年4月10―14日，上午9：00-11：50;下午14：00-16：50。 (二)报名地点：遵义市海尔大道永生庭瑞苑二楼。 (三)报名方式：采取现场报名的方式进行。 (四)报名人员需提供以下资料： 1、毕业证书、学位证书、资格证书、居民身份证等原件及复印件; 2、按要求填写报名表; 3、近期同底正面免冠一寸彩色照片2张。 四、招聘办法 报名结束后，本单位将对报名通过人员采取面试、考察、体检、公示及岗前培训的方法进行。 (一)面试：由遵义市红花岗区人民政府政务服务中心组织。 1、面试内容包括仪表、自述、答辩三个环节，成绩采用百分制计算。面试时间另行通知。 2、面试具体要求 纪律要求：面试人员凭身份证，严格按规定时间进入考点侯考室，迟到者、不到者视为自动放弃，不再进行补试;面试人员不准携带通讯工具进入考点侯考室，不准大声喧哗，服从考点工作人员安排;如出现违纪现象和行为，将取消其招聘资格。 面试按成绩从高分到低分确定体检人员，末位成绩并列时，优先甄别进入体检环节。 (三)考察 由区政务服务中心组织人员对拟聘用考生进行综合考察。 (四)公示 考察合格者确定为拟聘用人员，名单在遵义市红花岗区政府网站上公示7天，无异议的，确定为聘用人员。如拟聘用人员发现有不符合条件的，取消资格，按成绩依次递补，并补公示程序，对核定人员进行7天的公示。 (五)体检 以三级甲等及以上医院提供体检报告为准。 五、聘用人员管理及待遇 公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的，由区政务服务中心将拟聘用人员名单报有关部门审核后，再由中心与拟聘人员签订聘用合同，明确双方权利义务，并按规定约定试用期和培训事宜。培训和试用期满后经考核合格者正式聘用，不合格者解聘。聘用人员工资待遇按照红花岗区相关文件规定执行，主要包括基础工资、知识分子补贴、岗位工资等。工资待遇为3500元/月，以上工资待遇均含社会保险个人承担部分。 六、公告未尽事宜，由遵义市红花岗区人民政府政务服务中心负责解释。 联系人：谢女士 联系电话：0851-23180300 遵义市红花岗区人民政府政务服务中心 2017年4月10日 附件：红花岗区政务中心招聘人员报名表 |
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