| 标题 | 2017年宁波余姚市工商联招聘编外工作人员公告 |
| 内容 | 根据工作需要，余姚市工商联面向社会公开招编外工作人员2名，其中男性1名，女性1名。具体招聘事项公告如下： 一、招聘岗位、职数及岗位要求： 1、办公室文员1名。会计学、审计学、财务管理学专业，要求女性。 2、市工商联会员部普通职位1名，专业不限，中共党员，有一定的写作基础，要求男性。 二、招聘条件： 1、户籍：余姚市户籍; 2、文化程度：须具有国家承认的本科及以上学历，毕业证书上的学历必须与招聘岗位的学历要求相符; 3、年龄35周岁以下(1982年5月30日之后出生); 4、身体健康; 5、遵纪守法，品行端正;勤奋好学，认真细致;服从大局，有较强的事业心、责任感和协调、执行能力。 三、招聘人员性质 聘用人员为我单位编外合同制员工。 四、招聘原则 招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。 五、报名时间、地点及办法 1、报名时间：2017年5月31日至6月1日(上午9∶00——11∶30，下午2∶00——4∶30); 2、报名地点：余姚市南雷南路2号(商会大厦)，南五楼519室; 3、报名办法：报名须随带身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、户口簿或户籍证明等资料原件和复印件1份，以及1寸免冠照片2张，填写《余姚市工商联招聘编外工作人员报名登记表》(表格见附件)，现场报名并接受资格审查。 4、各岗位通过资格审查的报名人数不足3人，取消招聘计划; 5、咨询电话：62727196(限工作时间)。 六、聘用办法 1、面试：考试采用面试的办法进行，时间、地点另行通知。面试满分为100分，不足60分者直接淘汰; 2、体检：根据考试成绩按1∶1比例组织体检。体检参照我市事业单位招聘人员体检聘用标准进行，费用自理。体检不合格者淘汰，并在本次职位中按考试成绩从高到低依次递补。不按规定时间参加体检者，视作放弃本次聘用资格，按考试成绩从高到低依次递补; 3、考察：对体检合格者进行考察，考察不合格或被考察者自愿放弃考察的，其空缺名额，按考试成绩从高到低依次进行体检、考察递补; 4、公示：考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按审批权限办理聘用手续，签订劳动合同。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员无正当理由不在规定的时间内报到者，取消聘用资格。空缺名额不再递补; 5、聘用：经公示无异议的，按规定程序报批同意后聘用(已参加工作的拟聘用对象，必须按照有关规定办理好与原单位终止人事关系手续)，签订劳动合同，享受单位规定的相关待遇; 6、聘用后，根据实际工作需要，须服从单位岗位调配安排。 七、本公告最终由我单位负责解释。 本次招聘公告及聘用结果均在余姚人才网(http://www.yyrc.com)发布，其他网站发布有关本次招聘考试信息均与我单位无关。 余姚市工商联 2017年5月17日 附件：余姚市工商联招聘编外工作人员报名登记表 |
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