| 标题 | 2017宿州市商务局招聘工作人员公告 |
| 内容 | 宿州市开放型工作领导小组办公室设在市商务局，根据工作需要，并报经市政府同意，现面向社会公开招聘工作人员6名，现就有关事项公告如下： 一、招聘计划 计划招聘劳务派遣工作人员6名。 二、招聘原则 (一)坚持面向社会，公开招聘。 (二)坚持公开、平等、竞争、择优。 三、招聘条件 招聘对象为国家承认学历的大学本科及以上、学士学位及 以上毕业生，且必须符合以下条件： (一)遵守宪法和法律，具有岗位所需的政治素养; (二)具有良好的职业道德和团队协作精神，沟通能力较强; (三)身体健康，具有吃苦耐劳精神和无私奉献精神，能胜任岗位工作; (四)专业为经济学类、金融学类、经济与贸易类、中国语言文学类、工商管理类、法学类及相关专业(财会类专业需有会计从业资格证); (五)年龄要求1982年7月1日以后出生。 (具有国贸、报关、报检等相关工作经验或相关资格的优先;参加过2016年以来公务员考试、事业单位考试且能提供相关依据的优先)。 四、招聘程序 招聘工作按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、试用期、聘用等进行。 (一)发布招聘公告 招聘公告在宿州市人民政府网站、安徽宿州商务之窗网站、宿州市人事考试网上发布。 (二)报名及资格审查 1、报名时间、地点：2017年6月19日-6月28日，每天8:30-12:00，下午2:30-17:00;市商务局201室现场报名,地址：宿州市汴河西路37号，联系电话：3023842。 2、报名时，应聘人员需如实提供有效居民身份证、学历证书、学位证书的原件和复印件。具有国贸、报关、报检、财会等相关工作经验或相关资格的请提供相关资格证书等证明材料;参加过2016年以来宿州市公务员、事业单位人员公开招考的请提供准考证等证明材料。 3、报名时须真实、准确、有效地提供报考信息，填写《宿州市商务局劳务派遣人员报名资格审查表》(附件，可自行下载填写)，提交一寸近期正面免冠同底彩色照片4 张。 (三)笔试、面试 1、笔试、面试时间和地点将在安徽宿州商务之窗网站公布，同时采取电话通知的形式告知考生，请考生保持通讯畅通。 2、面试方式采取结构化面试，面试总分100分，侧重考察考生的基础知识、应变、语言表达、组织协调和解决实际问题的能力。 3、笔试、面试成绩将在安徽宿州商务之窗网站上公布。 (四)体检 根据面试结果，综合确定体检人选。经体检，因身体不合格或其他原因出现体检人选缺额时，按综合条件等额递补。体检内容按《公务员录用体检通用标准(试行)》体检项目进行。体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。体检合格确定为拟聘用人员。 (五)考察 市商务局成立由分管领导、相关科室人员参加的考察小组，对体检合格人员进行考察，考察结果上报局党组。 (六)试用期 通过考察及公示无异议的应聘人员实行3个月的试用期，试用期工资为1800元/月。试用期内将对试用人员的思想政治、学习能力、工作表现、日常行为、遵纪守法等方面的情况进行综合考察。 (七)聘用 试用期满经局党组考核合格的，由宿州市民生劳动保障事务代理服务中心同招聘对象正式签定聘用合同，一年一聘。在聘用期内违纪违法的或不胜任工作的或严重违反管理制度的，随时解聘。 工资待遇，按照有关规定办理社保相关手续，工资待遇为扣除五险后不低于2000元/月。 咨询电话：0557-3023842 |
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