| 标题 | 2017年宁波慈溪市坎墩街道所属事业单位选调工作人员公告 |
| 内容 | 因工作需要，决定公开选调社会事业管理干部2名。现将有关事项公告如下： 一、选调对象 本市全额拨款事业单位在编工作人员。 二、选调条件 (一)本科及以上学历，专业不限。 (二)现任事业单位领导、科(局)级事业单位内设机构负责人、市级学校和中心学校中层正职、片校副校长及以上职务满2年(任职时间计算到2017年7月1日)。 (三)年龄40周岁及以下(1976年7月1日以后出生)，身体健康。 (四)符合《关于印发<慈溪市事业单位工作人员流动办法(试行)>的通知》(慈委组〔2015〕24号)规定的流动条件。 三、选调程序 (一)报名。符合条件的人员于7月5日(上午8:00—11:00，下午14:00—17:00)到坎墩街道办事处607办公室(慈溪大道坎墩西路116号)报名。报名时提交用人单位和主管部门签署意见并盖章的报名表(见附件)及以下材料的原件和复印件：本人身份证、毕业(学位)证书、中层任职文件、1寸近期正面免冠彩照1张。证件不全或提供的证件与选调条件不符者不能报名。逾期不再受理报名。 通过资格审查人员不足选调计划2倍的，取消选调指标。报名合格者于7月13日(上午8:00—11:00，下午14:00—17:00)到坎墩街道办事处607办公室(慈溪大道坎墩西路116号)领取准考证。 (二)笔试。笔试时间为7月15日，主要测试所需岗位专业知识和综合解决问题能力，满分100分，合格分60分。 (三)面试。在笔试合格人员中，根据成绩从高到低的次序按选调计划的3倍确定面试对象(不足比例的按实际人数，并列的则全部入围)。面试主要测试语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答问题准确度和气质仪表等，满分100分，合格分为60分。 (四)考察。在面试合格人员中，按笔试成绩和面试成绩各50%合成总成绩，根据总成绩从高到低的次序等额确定考察对象，并列的全部入围;考核主要了解思想政治素质、工作表现、身体状况等情况。 (五)公示和选调。在考核合格人员中根据考核结果和岗位需要确定拟选调人选，并在慈溪人才网公示三天。公示后没有影响流动情形的，按规定办理调动手续。 联系电话：63276006、63276619 坎墩街道办事处 2017年6月30日 附件：公开选调工作人员报名表 |
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