| 标题 | 2018贵州黔南州长顺县事业单位招聘简章（4月23日-27日报名） |
| 内容 | 为加强我县事业单位工作人员队伍建设，优化人员结构，增强单位活力，满足单位用人需求，根据事业单位公开招聘工作规定，决定开展长顺县事业单位面向社会公开招聘工作人员工作。为确保招聘工作顺利进行，特制定《长顺县2018年面向社会公开招聘事业单位工作人员简章》(以下简称《招聘简章》)。 一、招聘原则和方法 公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考察相结合的办法，实行招聘条件、考试程序、考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。 招聘工作在长顺县事业单位招聘工作领导小组的领导下，由长顺县事业单位招聘工作领导小组办公室（以下简称“县招聘工作办公室”）组织实施。 二、招聘计划及职位 长顺县2018计划面向社会公开招聘工作人员167人，具体招聘职位详见《长顺县2018年面向社会公开招聘事业单位工作人员职位一览表》。 三、招聘对象和报考条件 （一）招聘对象 1、本省户籍或本省生源大专及以上学历人员(2018届毕业生不含委培生)。定向招聘村支两委人员的职位可招聘中专（技校、职高、高中）毕业学历人员; 2、外省籍普通高等教育全日制本科及以上学历人员(2018届毕业生不含委培生、定向生)； 3、由省级及以上机关统一选派在长顺县服务的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村（社区）任职计划”（一村一名大学生工程）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和“大学生志愿服务西部计划”的人员（简称“四项目人员”）； 4、长顺县辖区内任职满1届以上的村（农村社区）党支部书记、副书记和村委会主任、副主任（以下简称“村两委人员”）； 5、根据《省人民政府关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见》(黔府发〔2017〕27号)精神，本省户籍或本省生源取得高级工、预备技师职业资格证的高级技校或技师学院全日制毕业生，可以对应报考学历条件为国家承认学历的大专、本科学历的职位； 6、2014年长顺县人民政府委托黔南职院培养的毕业生； 7、因精准扶贫和城镇发展执法管理一线工作需要，服务于长顺县城市管理局城管执法大队队员。 （二）招聘条件 1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义； 2、具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业； 3、具有符合职位要求的相关学历（学位）、专业要求和资格条件； 4、年龄在18周岁以上(2000年4月23日及以前出生)、35周岁以下(1982年4月24日及以后出生)。其中，对获得硕士研究生及以上学历学位（非在职）人员，年龄放宽至40周岁(1977年4月24日及以后出生)； 5、定向招聘“四项目人员”职位的“三支一扶计划”、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划”(一村一名大学生工程)、“大学生志愿服务西部计划”限截止到2018年8月累计服务满2周年的人员报考;“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”限截止到2018年3月服务期满的人员报考； 6、定向招聘“村两委人员”的职位，限截止2018年4月24日任满1届以上的人员报考； 7、因精准扶贫和城镇发展执法管理一线工作需要，服务于长顺县城市管理局城管执法大队的队员，须截止报名结束当天仍在岗在册且服务期满3年及以上的长顺县城市管理局城管执法大队队员； 8、取得高级工、预备技师职业资格证的高级技校或技师学院全日制毕业生只能报考对应学历条件不限专业的职位； 9、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件； 10、具备拟报考职位所需的其他资格条件。 （三）以下人员不得报考 1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致； 2、国家机关、事业单位在职在编未经单位或人事主管部门同意报考的人员。 3、截止2018年3月仍未满服务期限的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员； 4、截止2018年4月23日在读的全日制非2018届毕业生； 5、曾因犯罪受过刑事处罚的； 6、曾被开除公职或在机关（含参照公务员法管理单位）、事业单位被辞退未满5年的； 7、各级公务员招录或事业单位招聘考试中被认定有舞弊行为，以及黔南州人事考试中有不良诚信记录且仍在不得报考期限内的； 8、受到党纪、政纪处分尚未解除处分的人员； 9、涉嫌违法违纪被调查尚未结束（结案）的人员； 10、不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的； 11、聘用后即构成回避关系的； 12、法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。 十、公示和聘用审批 （一）公示 经笔试、面试、体检、考察合格的考生，确定为拟聘用人员，由考务机构在招聘信息发布网站进行为期7天的公示，接受社会监督。 公示期间有举报并经查实影响聘用的，取消聘用资格；一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否同意聘用。空缺职位不予递补。 （二）聘用审批 按照《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）有关规定，对公示期间无异议的，按规定办理聘用审批手续。被聘用人员与用人单位签订聘用合同。聘用实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。 拟聘人员与原工作单位有劳动合同关系的，在新单位正式聘用前，须与原单位解除合同关系。 被聘用人员应按用人单位要求按时报到。除不可抗力的因素外，超过规定报到时间10天仍未报到的，取消聘用资格。 对不予聘用、被取消聘用及放弃聘用所空缺的职位，不予递补。须安排驻村帮助工作的，由党委组织部门按照有关要求安排新聘人员驻村帮助工作。 在规定时间内不按时到单位报到、试用期内或试用期满考核不合格、试用期未满自动离岗的人员、不符合招聘条件的受聘人员，一经查实取消聘用资格，解除聘用合同，予以清退。聘用人员实行5年服务期（含试用期），服务期未满不得申请调出县外或参加县外的其它机关事业单位招考，出现违约按聘用合同相关约定和有关规定办理。 十一、纪律监督 招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。 十二、本次事业单位公开招聘考试不指定考试用书。不举办任何培训班或委托任何个人或机构举办培训班。 十三、在招聘各环节中，国家相关部门出台新规定时，按新规定执行。 十四、在招聘过程中，请考生密切关注在长顺县人民政府网（http://www.gzcsx.gov.cn/）上公布的相关招聘信息，考生未阅读或误读而引起的后果由考生自负；因联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等，造成招聘单位或考务机构联系不上考生的，造成的后果由考生自负。 十五、本《招聘简章》解释权属长顺县事业单位招聘工作领导小组办公室。 十六、招聘工作未尽事宜及特殊情况，由长顺县事业单位招聘工作领导小组研究确定。 招聘政策咨询电话（工作时间）： 0854-6822193（长顺县人力资源社会保障局干部股） 监督电话（工作时间）： 0854-6924099（县监察局派驻县人力资源社会保障局监察室） 长顺县事业单位公开招聘工作 领导小组办公室 2018年4月17日 |
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