| 标题 | 2018贵州省人民医院招聘事业编制人员公告 |
| 内容 | 贵州省人民医院是贵州省集医疗、教学、科研、干部保健、预防、康复、急救为一体的三级甲等大型综合性医院，是贵州省红十字医院、贵州大学医学院、贵州医科大学附属人民医院。开放床位3000张，设有65个临床及医技科室，拥有国家临床重点专科建设项目3个，省级重点学(专)科9个，博士后流动站1个，院士工作站分站11个，省科技创新人才团队8个，省重点学科人才基地4个，省级医疗质控中心13个，住院医师规培专科基地27个。医院拥有达到国内一流水平的病房和设备，配备有物流自动化传输系统、西门子somatom force开源ct、美国ge 3.0t静音磁共振、医科达双模四维直线加速器、机器人式血管造影系统、单光子发射计算机断层扫描系统、西门子1.5t多通道磁共振、大孔径模拟定位机、雅培全自动生化免疫流水线、希森美康全自动血细胞分析流水线、阿玛仕准分子激光手术系统、德国全自动发药系统、大型分子筛制氧机组等。(地址：贵阳市南明区中山东路83号) 贵州省骨科医院是贵州省人民医院直属大型三级甲等骨科专科医院，现有编制床位800张，拥有专业的医疗精英团队，先进的医疗设备，以脊柱、关节、创伤、运动医学、足踝、手外和小儿骨科为龙头，以颈肩腰腿痛专科非手术治疗、疼痛科介入治疗、手术治疗为特色，内、外、妇等并驾齐驱。(地址：贵阳市南明区沙冲南路123号) 根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神，结合实际，经贵州省卫生和计划生育委员会、贵州省人力资源和社会保障厅同意，特制定本公开招聘事业编制工作人员方案。 一、招聘原则 (一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则; (二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则; (三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘对象及人数 贵州省人民医院公开招聘事业编制工作人员158名，其中管理人员3名、专业技术人员155名。 贵州省骨科医院公开招聘事业编制工作人员40名，其中管理人员2名，专业技术人员38名。 三、招聘条件 报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件： 1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。 2、遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。 3、安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。 4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。 5、年龄在18周岁以上，35周岁以下。报考贵州省骨科医院医师岗位人员如具备高级专业技术职务的，年龄可放宽到40周岁。 6、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。 7、2018年本硕连读硕士毕业生在报考贵州省人民医院医师、技师岗位时可不需具备执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证或放射医学技术初级(师)资格证; 2017年、2018年全日制本科毕业生报考a67、a68岗位时可不需具备执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证; 2017年、2018年应届全日制本科毕业生报考a69岗位时可不需具备放射医学技术初级(师)资格证; 2018年全日制本科护理专业毕业生报考a53岗位时可不需具备护士执业证; 2017年、2018年硕士毕业生在报考a58岗位时可不需具备司法鉴定人执业证; 岗位要求具备住院医师规范化培训合格证的，2018年10月30日以前能取得住院医师规范化培训合格证的也可报名，但需出具所在规培点的相关证明并加盖公章。 8、取得国家认可的国外学历者，不作外语要求。 9、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。 四、招聘程序 (一)报名 1、报名方式： 报名统一在网上进行，不设现场报名点。应聘人员进入“贵州省人民医院招考系统”(http://job.5055.cn)进入“事业编制人员招考入口”注册登录账号(该账号是应聘人员报名、网上缴费、打印准考证、查询成绩等事项的重要依据，请妥善保存)，仔细阅读报名须知，按照要求填写《应聘人员信息登记表》(填写信息必须真实准确，否则后果自负)，提交之后等待资格初审。 2、报名时间： 2018年4月26日08:00至5月4日12:00(报名通道将于2018年5月4日12:00准时关闭)。 3、应聘人员每人交报名费100元。 4、报名要求和相关说明： (三)体检 面试结束后即进入体检环节。 综合成绩公布后，根据应聘人员综合成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对象。同一岗位综合成绩出现末位并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，以面试成绩高的列为体检对象。 体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间、地点另行通知。 未在规定时间内到指定医院体检者，视为自动放弃。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。 (四)考察 体检合格的应聘人员确定为考察对象，由招聘单位对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。 在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，报贵州省人力资源和社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补： 1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员; 2、定向到具体行业或单位的应届毕业生; 3、在读的非2018年应届大中专及以上毕业生; 4、现役军人; 5、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员; 6、被开除公职的人员; 7、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员; 8、截止2018年9月30日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员; 9、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员; 10、在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员; 11、有法律、法规规定不得聘用的人员。 (五)公示招聘结果 经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在贵州人力资源社会保障网、贵州省卫生和计划生育委员会和贵州省人民医院官方网站公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七个工作日，接受社会监督。 公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。 (六)办理聘用手续 公示结果不影响聘用的，由招聘单位按规定办理审批及聘用手续。 被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。 五、有关说明 1、公开招聘工作在贵州省卫生和计划生育委员会及贵州省人民医院党委的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。公开招聘工作领导小组要按照贵州省关于事业单位公开招聘工作有关规定，做好公开招聘工作，强化保密意识、严格工作程序、规范考试操作、明确工作职责和人员职责、规范组织考试。 2、贵州省人民医院纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。 3、贵州省人民医院网站：http://www.5055.cn 贵州省人民医院招考系统：http://job.5055.cn 邮箱地址：shengyizhaokao@163.com 联系电话：0851—85921881(杨老师)、85926200(孙老师) 监督电话：0851—85937384 六、未定事宜，由贵州省卫生和计划生育委员会及贵州省人民医院商贵州省人力资源和社会保障厅研究确定。 本方案由贵州省卫生和计划生育委员会和贵州省人民医院负责解释。 |
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