| 标题 | 2018年宜昌高新区生物产业园公开选聘公益性岗位人员公告 |
| 内容 | 根据工作需要，宜昌生物产业园建设管理办公室公开选聘公益性岗位2名。 一、选聘方式 采取笔试、面试和考核相结合的方式进行。实行百分制计分，其中，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。 二、选聘对象范围 面向社会公开选聘。 三、选聘条件 1、遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法违纪记录; 2、具有良好的职业道德，作风踏实，吃苦耐劳，组织观念强，热心基层公共服务事业; 3、有一定的政策理论水平，有较好的文字基础和口头表达能力，有较强的组织协调和沟通能力，能够服从安排; 4、身体健康; 5、全日制大专以上学历; 6、年龄35周岁以下(1983年6月30日后出生); 7、符合下列任意一种就业援助对象类别且在《就业创业证》中办理就业援助登记： 连续失业一年以上人员，失地农民、城镇零就业家庭成员或享受城镇居民最低生活保障的人员，社会福利机构供养的成年孤儿和社会成年孤儿，毕业一年以上未就业的高校毕业生，农村零转移就业贫困家庭成员，建档立卡的贫困人员。 四、选聘程序 1、报名及资格审查。采取现场报名方式，报名时须携带本人身份证、学历证书、《就业创业证》等原件，并交复印件各一份、一寸近期彩色免冠照片3张，填写《高新区求职登记表》。报名时间为2018年 7月9日至7月13日(上午9:00至下午17:00)，报名地点：宜昌高新区生物产业园建设管理办公室305室(宜昌市桔乡路525号)。报考者如隐瞒有关问题或提供、填报虚假信息及材料，在任何环节中一经发现，将取消考试资格或聘用资格，所造成的一切损失由本人承担。报名比例须达到1:3，否则核减岗位或取消招聘。 2、笔试。主要考察文字工作能力和组织协调能力。笔试时间:7月中旬(具体时间以通知为准)。 3、面试。根据笔试成绩，从高分到低分按1:3的比例确定进入面试人选。面试采取面谈的方式进行，由面试组成员进行现场提问。 面试时间：2018年 7月中下旬，地点：宜昌高新区生物产业园建设管理办公室。具体时间以通知为准。 4、考察(7月下旬)。根据笔试、面试综合成绩，综合分析考生专业、经历、能力等要素，经园区党委集体研究按1:1的比例确定考察人选。分别到考察人选所在单位或居住地，通过查阅档案、座谈、征求意见等方式全面了解现实表现情况。因弃权或考察不符合聘用条件的，按综合成绩依次递补。 5、体检。经考察符合聘用条件的，统一组织体检，体检费用自理，体检合格者确定为聘用人选，因弃权或体检不合格出现的人员空缺，根据综合成绩依次递补。 6、聘用。体检合格的，办理聘用手续，与用人单位签订劳动合同(试用期1个月)。 五、工资待遇 聘用人员按照高新区核定的园区同类公益性岗位工资落实待遇，办理社会保险。 联系人：刘萍 联系电话：6281429 宜昌生物产业园建设管理办公室 2018年7月4日 |
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