| 标题 | 2019年自贡市人民政府办公室面向社会公开招聘编外人员 |
| 内容 | 自贡市人民政府办公室关于面向社会公开招聘编外人员的公告 因工作需要，经市政府办公室党组研究同意，决定面向社会公开招聘编外人员。现将有关事项公告如下： 一、招聘名额及岗位 2名，从事市政府总值班室值班工作。 二、招聘条件 （一）热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有良好的职业道德，有较强的事业心和责任感。 （二）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。 （三）能胜任值班工作，熟悉电脑操作，有较强的语言表达能力和写作能力。 （四）1979年8月31日以后出生，全日制大学专科及以上学历，专业不限。 （五）有下列情形者，不得报名。 1.曾受过刑事处罚的。 2.曾被开除公职的。 3.有违法、违纪行为正在接受审查的。 4.尚未解除党纪、政纪处分的。 5.有其它违反国家法律、法规行为的。 三、报名及资格审查 （一）报名时间：2019年9月5日(上午8:30-12：00，下午14:30-18:00)。 （二）报名地点及联系方式：市政府总值班室（自贡市人民政府办公大楼205室，自贡市高新区丹桂大街443号）。联系人：高小丰，联系电话：8205486、13778501706）。 （三）报名资料：报名时请携带《自贡市人民政府办公室面向社会公开招聘编外人员报名表》（详见附件）2份；有效身份证原件和复印件2份；毕业证原件和复印件2份；其他相关资格证明材料。 （四）资格审查：市政府办公室将对报名考生提供的资料进行资格审查。考生资料不全或弄虚作假的，取消报考资格。资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的，均可取消其报考或招聘资格。 四、面试 报名及资格审查通过后，市政府办公室将电话或短信通知面试时间、地点。面试主要测试应聘者综合素质和业务能力等。面试成绩满分为100分。按照面试成绩从高到低等额确定考察人员（面试成绩低于75分的不予聘用）。 五、体检 体检由市政府办公室统一组织，安排在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行。未按时参加体检或体检不合格的，按面试成绩高低依次等额确定递补人员参加体检。 六、考察 根据面试成绩等额确定考察人选，主要对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。考察后不符合聘用条件不予招聘的，按面试成绩高低依次递补人员参加体检、考察。 七、公示 根据考察结果确定拟聘用人员，由市政府办公室统一进行公示，公示期为5天，接受社会监督。 八、聘用 被聘用人员试用期为1个月，试用期满考核合格的签订《劳动合同》，正式聘用，聘期为1年。聘期满后，经考核合格可续聘；考核不合格的不再续聘。 九、薪酬待遇 （一）聘用人员薪酬主要包括月工资和年终绩效奖。加班、值班、出差等按照规定发放相关补助。 （二）按国家相关规定为聘用人员缴纳“五险一金”。 十、本公告由自贡市人民政府办公室负责解释。 附件：自贡市人民政府办公室面向社会公开招聘编外人员报名表 |
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