| 标题 | 2019年宜宾市医疗保障局关于招聘编外工作人员3名的公告 |
| 内容 | 2019年宜宾市医疗保障局关于招聘编外工作人员3名的公告 因工作需要，我单位拟面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 按照“公开、公平、竞争、择优”原则，采取自愿报名方式，通过面试、体检、考察等程序择优聘用。 二、招聘名额和条件 （一）招聘名额：3名 （二）报名条件： 1.政治素质好，服务意识强，具备良好职业素质和工作责任感。 2.年龄在35周岁以下，具有大专及以上学历。(1984年10月14日以后出生)。 3.医学类专业1名，计算机类专业1名，管理、教育类专业1名，能够熟练使用办公软件，有一定的公文写作能力。 4.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。 5.遵纪守法，品行端正，无违法违纪、无吸毒、无赌博、无被开除(辞退)工作等不良记录。 三、招聘程序 (一)报名 1.报名时间：2019年10月14日—10月17日。 2.报名地点：宜宾市酒都路中段59号市医疗保障局二楼203室（原临港开发区管委会办公大楼）。联系人：吴老师，联系电话：0831-2332378. 3.报名时需提供的材料：填写《报名表》一份，本人身份证、学历证书原件、其他证明材料原件及复印件，1张二寸近期免冠彩色照片。 4.根据考生提供的材料审查考生资格，对资格审查合格者择优通知进入面试。 （二）面试。面试采取结构化面试方式，主要测试考生的综合分析能力、计划组织能力、协调能力、应变能力、语言表达能力等。 （三）体检。根据面试成绩择优确定体检人员，体检参照公务员录用体检标准执行。 （四）综合考核。对体检合格的拟聘人选进行综合考核、政治审查。 四、聘用 （一）对考察合格的拟聘人员，按照《劳动合同法》及有关法规制度签订劳动合同，工资待遇按照我局现行编外人员薪酬待遇标准执行。扣除五险一金后，月平均待遇3000元左右。 （二）受聘人员按《宜宾市医疗保障局编外聘用人员管理暂行办法》进行管理。试用期3个月，试用期满并考核合格者，予以正式聘用。 五、其他 本公告未尽事宜由宜宾市医疗保障局负责解释。 咨询电话：0831-2332378 附件：宜宾市医疗保障局招聘编外工作人员报名表（点击下载） 宜宾市医疗保障局 2019年10月8日 |
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