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标题 2019年浙江嘉兴市南湖区综合行政执法局招聘编外用工公告
内容
    2019年浙江嘉兴市南湖区综合行政执法局招聘编外用工公告
    因工作需要,经研究,南湖区综合行政执法局决定面向社会公开招聘编外用工1名,现将有关事项公告如下:
    一、招聘需求
    南湖区综合行政执法局指挥中心编外用工1名。
    二、报考条件
    1、户籍地在嘉兴市行政区域范围内(含辖县市区);
    2、1984年11月29日以后出生,大学专科及以上学历,专业不限(司法类、计算机技术类、文秘类专业的,同等条件下优先);
    3、思想政治素质好,作风正派,遵纪守法,无刑事、治安处罚及开除公职等不良记录;工作勤奋,事业心、责任心强;具备良好的沟通能力和团队合作精神;
    4、具有一定的组织协调和文字、语言表达能力,熟练操作计算机;有相关工作经验者更佳;
    5、身体健康。
    三、招聘程序
    本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照报名、面试、体检、考察、聘用等程序进行。
    1、报名。如实、准确填写《嘉兴市南湖区综合行政执法局公开招聘编外用工报名表》(以下简称《报名表》)(见附件),通过互联网电子邮件传至25713544@qq.com。
    报名时间自公告之日起至2019年12月6日下午17:00。
    2、资格审核。(1)初审:报名结束后,对报名人员的有关资料进行资格初审。(2)复审:面试当天进行资格复审,需提交《报名表》、身份证、学历学位证书、户口本等原件及复印件和相关证明材料。
    3.考试岗位报考人数在30人及以上的,进行笔试,按笔试成绩由高到低1:3的比例确定面试人选。岗位报考人数不到30人的,直接进行面试。面试满分为100分,合格分为60分。考试具体时间、地点另行通知。
    4.体检和考察。根据考试结果,按照1︰1确定体检考察对象。体检合格者由聘用单位进行考察。体检考察不合格的,不予聘用,在面试合格人员中从高分到低分依次递补。
    5.公示和聘用。根据考试、体检、考察等考核结果,研究确定拟聘用对象,并在中国南湖门户网站公示5个工作日。公示通过后,与劳务派遣公司办理聘用手续,签订劳动合同。公示不合格的,不再递补。聘用人员须服从安排,在规定期限内办理报到手续,对无正当理由逾期报到者,取消聘用资格。聘用后试用期二个月,试用期内考核不合格的,予以解聘。
    四、有关待遇
    最终聘用人员整体待遇,按照南湖区区级机关事业单位编外用工待遇执行。
    五、其它事项
    本次招聘信息在中共南湖区委南湖区人民政府网站(http://www.nanhu.gov.cn/col/col1571454/index.html)发布。
    咨询电话:82227609。 
    嘉兴市南湖区综合行政执法局公开招聘编外用工报名表.docx 
    嘉兴市南湖区综合行政执法局
    2019年11月29日
    信息来源:http://www.nanhu.gov.cn/art/2019/11/29/art_1579944_40622012.html
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更新时间:2025/5/15 23:58:12