标题 | 大邑县残联2020年招聘镇(街道)残联专干公告 |
内容 | 大邑县残联2020年公开招聘镇(街道)残联专干公告 为促进残疾人就业,根据市残联批复,现将在全县范围内公开招聘镇(街道)残联专职干事有关事项公告如下: 一、招聘原则 采取“自愿、公开、公平、公正”的原则,面向全县社会公开招聘符合条件的残疾人作为镇(街道)残联专职干事。 二、招聘名额及聘用岗位1名,男女不限,定向到镇(街道)残联工作。 三、报名条件 (一)报名人员应同时具备以下条件: 1、拥护中国共产党的路线、方针、政策。 2、持有《中华人民共和国残疾人证》,具备与职责相适应的劳动能力的残疾人。 3、热爱残疾人事业,热心为残疾人服务。 4、具有全日制大专以上文化程度。 5、年龄35周岁(含35周岁)以下(1985年1月1日后出生)、未与其他单位建立劳动关系。 (二)有下列情况之一者,不得报名: 1、曾受过各类刑事处罚的。 2、曾被开除公职的。 3、有违法、违纪行为正在接受审查的。 4、尚未解除党纪、政纪处分的。 5、曾有其它违纪违法行为的。 四、报名时间、地点及资格审查 1、报名地点:大邑县残联办公室(大邑县小东街47号)。 2、报名时间:2020年10月9日—2020年10月21日(节假日除外)。 3、报名手续:报名时需持本人户口本或身份证、二代《残疾人证》、学历证书等相关证书原件及复印件各1份,及《报名表》(在大邑公众信息网上下载)1份、2寸免冠近照两张。 4、报考人员经审查合格,发给《准考证》(发证时间另行通知),准予参加考试。 五、考试 考试采取笔试、面试方式进行。 (一)笔试 时间、地点:以县残联通知为准。 笔试考试只考一门,内容包括四个部分,满分为100分。 第一部分:时事政治及县情基本知识占10%。 第二部分:公共基础知识占20%。 第三部分:电脑技能考试占30%。 第四部分:残疾人工作相关知识占40%。 (二)面试 根据折合后的笔试成绩加上加分,按聘用人员1:3比例由高分到低分确定面试人员。 面试时间、地点另行通知,面试内容为语言表达、逻辑思维、残疾人工作相关业务知识等,以答题的方式进行,满分为100分。 (三)加分办法 1、担任村(社区)干部或一村一大3年以上加1分。 2、从事过或熟悉财务工作的,经招聘小组确认后可加2分。 3、从事过与残疾人服务相关工作、能熟练操作电脑办公软件的、擅长公文写作的,经招聘小组确认后可加2分。 4、持有残疾人康复、教育等相关专业知识或技能证书的加2分。 5、国家有明文规定加分条件的按规定办。 以上加分最多不超过10分。 注:村(社区)干部指:村(社区)支书、村(社区)主任、村(社区)文书、村(社区)妇女主任。 (四)总成绩 考试总成绩由笔试、面试两部分组成。考试总成绩=(笔试成绩+加分)×50%+面试成绩×50% 六、公示和体检 根据总成绩从高分到低分,按招聘岗位数等额确定拟聘人选,并公示7天,公示期间无异议者由县残联组织到县级以上医院进行体检。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照进入面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检(如总成绩相同,按笔试成绩排序)。 七、考察和政审 对体检合格的考生确定为考察和政审对象,由县残联招聘领导小组组织考察组进行考察和政审。考察内容主要包括应聘人员在政治思想、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法以及是否需要回避等情况进行考察、政审。考察政审工作接受纪检、监察机关的监督。考察结束后,考察组写出考察材料并作出考察是否合格的结论。 在考察和政审中发现有弄虚作假或不能坚持党的基本路线、有违法违规行为的人员,考察和政审不合格,经县残联招聘领导小组审定,取消该考生资格。考察和政审不合格的,空缺职位依次递补。 八、培训 政审合格人员由县残联统一组织岗前培训,培训内容为残疾人工作基本知识、残联工作职责和为残疾人服务的工作流程等。 九、聘用 1、培训合格人员试用期为6个月,试用合格者正式聘用为镇(街道)残联专职干事。试用期不合格予以辞退,空缺职位依次递补。 2、受聘人员与用人单位按规定签订《聘用协议》。 十、其它事宜 本次镇(街道)残联专职干事招聘的相关事宜,由县残联办公室负责解释。咨询电话:88207851。 ![]() 信息来源:http://www.day.gov.cn/dayixian/c116412/2020-09/27/content_47eeae7232f34232be2b7af19a08a6c8.shtml |
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