标题 | 2020年江苏省盐城环境监测中心招聘3名劳务派遣人员公告 |
内容 | 2020年江苏省盐城环境监测中心招聘3名劳务派遣人员公告 江苏省盐城环境监测中心为财政全额拨款事业单位,隶属于江苏省生态环境厅,主要从事区域内省级事权的生态环境监测、调查评价工作。现因工作需要招聘劳务派遣人员3名,具体要求如下: 一、报考条件 1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利; 2.坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策; 3.遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公; 4.热爱环境保护事业,好学上进,事业心、责任感强,有较好的团队协作意识; 5.适应岗位要求的身体条件; 6.有下列情形的人员,不得报考: ①不符合招聘岗位条件的人员; ②现役军人、普通高校在读非应届毕业生; ③与招聘单位主要负责人、财务负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员,不得应聘; ④尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。 二、招聘岗位 化学分析岗3名。具体条件: 1.年龄在18周岁以上,35周岁以下(1985年10月15日至2002年10月15日); 2.第一学历本科及以上; 3.专业要求:环保类、化工类相关专业,有化学实验室检测经历者优先。 三、报名 1.报名时间、方式 报名时间:2020年10月15日—2020年10月30日,上午8:30-11:30、下午2:30-5:30(工作日)。 报名方式:采取现场报名的方式。报名地点:盐城市文港北路7号,江苏省盐城环境监测中心113办公室。 联系人:周军,0515-88224085。 2.报名需提供以下材料: ①《江苏省盐城环境监测中心公开招聘劳务派遣人员报名表》(见附件); ②本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照; ③身份证扫描件; ④已毕业人员提供:岗位需要的学历证书、学位证书(同时提供学信网下载的高等教育学历证书查询电子档案);留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》; 应聘人员应如实提供上述材料以备资格审查。凡未如实填报或有隐瞒、弄虚作假行为者,一经查出立即取消资格。 四、考试科目、时间和实施办法 考试采取实验室实际操作、面试相结合的考核形式。 1.实验室实际操作 招聘岗位设1:3开考比例。 考试内容:实验室分析操作 考试不指定教材,考试时间、地点另行通知。 2.面试 (1)确定面试人选 实验室实际操作考核结束后,考核组研究确定最低合格分数线。根据实验室实际操作考核从高分到低分的顺序和拟聘用人数,在操作考核合格者中按1:3的范围内确定参加面试人选。在1:3范围内的应聘人员,以及其他排名较前的人员,请在成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通,以便工作人员通知资格复审或递补,联系不到者视为自动放弃。 (2)面试 ①面试方式 面试采取结构化面试方式进行,面试主要测试环境监测专业知识运用水平、语言组织表达能力、个人综合素质等。 ②成绩计算方法 面试成绩以百分制计算,保留小数点后一位小数,第二位四舍五入。 总成绩根据考生实验室实际操作考核成绩50%,面试成绩50%计算。 五、体检、考察 1.体检。考试结束后,按照总成绩从高分到低分顺序,根据招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。如总成绩相同,实验室现场操作考核成绩高者优先;如实验室现场操作考核成绩仍相同,对成绩相同的人员组织加试。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。 2.考察。对体检合格人员进行组织考察,并根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。 六、正式录用 拟录用人员须在盐城市生态环境局公示7个工作日,公示内容包括拟录用人员姓名、性别、毕业院校和毕业专业、现工作单位、拟录用岗位、成绩与排名等。公示无异议后,按规定办理劳务派遣人员试用期入职手续。 拟录用人员与盐城宏太劳务有限公司签订劳动合同,并被派遣至江苏省盐城环境监测中心工作。首次签订合同期限为两年,试用期为2个月,试用期内不能胜任的,不予录用。 七、薪资待遇 拟定薪资6-8万元/年(含五险一金及税费等),享受国家法定假期,具体薪酬将结合个人学历职称、任职岗位等情况而定。 八、政策咨询 江苏省盐城环境监测中心办公室负责政策咨询工作。咨询电话:0515-88224085。咨询时间(工作日):上午8:30-11:30、下午2:30-5:30。 九、纪律监督 本次招聘工作,贯彻“公开、公平、公正”的原则,严禁弄虚作假、徇私舞弊,并接受中心党风廉政监督工作小组全程监督。 监督电话:0515-88334343。 ![]() 信息来源:http://jsychb.yancheng.gov.cn/art/2020/10/16/art_12553_3437801.html |
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