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标题 2022年中国民用航空西南地区空中交通管理局贵州分局招聘启事
内容
    中国民用航空西南地区空中交通管理局贵州分局
    2022年应届毕业生招聘启事
    一、单位概况
    中国民用航空西南地区空中交通管理局贵州分局简介(以下简称:贵州空管分局)
    空中交通管理是国家交通运输事业的重要组成部分,是保障国家领空安全和航空事业发展的重要基础。空中交通管理的目的是保证中外航空器在中国境内的飞行安全与顺畅。贵州空管分局是民航空管系统负责贵州空域空中交通管理相关事务的中央驻黔事业单位,隶属民航西南空管局。
    二、招聘岗位介绍
    (一)招聘部门及招聘数量
    本次招聘部门为贵州空管分局人力资源部、财务部、技术保障部、气象台、通信网络中心。具体岗位类别与人数如下:
    

    岗位类别
    

    招聘部门
    

    拟聘人数
    

    人力资源管理助理
    

    人力资源部
    

    1
    

    财务管理助理
    

    财务部
    

    1
    

    空管设备系统保障
    
    与开发工程师
    

    技术保障部、气象台、
    
    通信网络中心
    

    7
    

    气象预报观测工程师
    

    气象台
    

    2
    

    共计
    

    11
    

    本次招聘启事涉及岗位工作地点均在贵阳市。
    (二)岗位职责
    1.人力资源管理助理:
    (1)完善人力资源管理体系建设;
    (2)制定、优化与执行相关人力资源管理制度,规范与优化工作流程和标准;
    (3)开展指定模块人力资源管理工作;
    (4)完成部门安排的其他工作。
    2.财务管理助理:
    (1)开展日常财务管理工作;
    (2)开展预决算编制、财务审计等相关工作;
    (3)根据国家财务管理法律法规开展财务制度及流程建设;
    (4)完成部门安排的其他工作。
    3.空管设备系统保障与开发工程师:
    (1)为贵州空域空中交通管理的信息通信、处理、传输提供技术支持与保障;
    (2)承担所辖设备、系统的技术更新、升级改造、开发新建等工作;
    (3)开展所辖设备、系统的日常运维与管理;
    (4)与航空公司、机场等民航单位协同开展技术工作;
    (5)完成部门安排的其他工作。
    4.气象预报观测工程师:
    (1)实施贵阳机场区域的天气观测与探测;
    (2)制作与发布相关区域的各类气象预报产品;
    (3)为各类航空气象用户提供气象服务;
    (4)完成部门安排的其它工作。
    (三)专项说明
    对于多部门“空管设备系统保障与开发工程师”岗位,贵州空管分局会根据工作需要、考生本人专业等情况并参考个人意愿进行最佳部门匹配。
    三、招聘岗位基本要求
    (一)能力基本要求
    1.具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法。
    2.愿意投身民航空管事业,具有为公众与社会服务的使命感。
    3.具有强烈的工作责任心、认真、踏实、积极向上。
    4具有良好的团队合作精神与良好的执行力、心理素质、沟通能力和人际交往能力。
    (二)基本要求
    1.具有中华人民共和国国籍。
    2.政治立场坚定,拥护中国共产党领导和社会主义制度,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
    3.2022年全国普通高等学校统招应届本科或硕士研究生毕业生,毕业时取得对应学历学位证书;国(境)外高等学校2021年1月至2022年7月毕业生,毕业时取得对应学历学位证书以及学历证明材料,且未曾与其他单位签订劳动合同或缴纳社保。
    4.本科生绩点要求
    在校期间所有课程全部合格,具体为:平均绩点2.5(含)以上。无法提供绩点的学校,达到平均分75(含)以上(百分制)。
    5.英语水平要求
    已取得大学英语四级425分(含)以上成绩或公共英语三级(含)以上证书;国外留学生如无以上成绩或证书,则需取得雅思5.5分(含)以上或托福72分(含)以上成绩。
    6.年龄要求:
    大学本科:1998年1月1日(含)后出生。
    硕士研究生:1995年1月1日(含)后出生。
    对于因大学生入伍等国家规定的情况超龄的,提供相关证明后,可累加相应年限进行报考。
    7.无任何违纪、违法记录。
    8.身体健康,入职体检合格。
    (三)笔试方向及主修专业要求
    所有申请人均须按照申请岗位选择并参与统一举行的招聘笔试:
    1.人力资源管理助理:参与“职业资质测试”方向笔试,主要考察以下方面:逻辑、分析、英语。毕业生专业应为:
    大学本科:劳动经济学(专业代码 :020107)、人力资源管理(专业代码:120206)、劳动与社会保障(专业代码:120403)。
    硕士研究生:企业管理人力资源管理方向(专业代码:120202)、社会保障(专业代码:120404)、劳动经济学(专业代码:020207)专业毕业生。
    2.财务管理助理:参与“财务管理”方向笔试,主要考察以下方面:财务管理相关知识、逻辑、分析、英语。毕业生专业应为:
    大学本科:会计学(专业代码:120203)、财务管理(专业代码:120204)专业毕业生。
    硕士研究生:会计学(专业代码:120201)、企业管理财务管理方向(专业代码:120202)专业毕业生。
    3.空管设备系统保障与开发工程师:参与“电子信息与计算机”方向笔试,主要考察以下方面:电子信息、计算机与网络技术相关知识、逻辑、分析、英语。毕业生专业应为:
    大学本科:电子信息类(专业类代码:0807)、自动化(专业类代码:0808)、计算机类(专业类代码:0809)、导航工程(专业代码:081203T)。
    硕士研究生:电子科学与技术(一级学科代码:0809)、信息与通信工程(一级学科代码:0810)、计算机科学与技术(一级学科代码:0812)。
    申请时请对应自己的专业背景分别为“电子信息”或“计算机技术(含自动化)”。
    4.气象预报观测方向:参与“气象预报观测”方向笔试,主要考察以下方面:大气科学类专业相关知识、逻辑、分析、英语。应为大气科学类(本科专业类代码:0706、硕士一级学科代码:0706)专业本、硕毕业生。
    5.留学生所修专业课与国内高等院校同类专业毕业生专业课相同的比例应达80%以上。
    四、招聘过程与程序
    (一)报名
    1.所有应聘人员请准确按照以下要求与格式提供相应材料:
    (1)附件1《贵州空管分局招聘报名表》、附件2《贵州空管分局2022招聘人员汇总表》。
    (2)证件照、个人简历、教务处提供的正式成绩单扫描件(盖章并提供绩点成绩,无绩点成绩的须提供平均成绩)、英语证书与其他各类证书资质证明及其他可以证明自身能力的各类材料(扫描为1个PDF文件,大小压缩在 5M 以内)。
    (3)由于疫情防控工作要求,请所有参加笔、面试人员请自行打印并填写附件3《贵州空管分局2022招聘人员疫情防控信息表》,分别于笔、面试日提交。
    2.报名方式
    所有材料发送至邮箱2267752@qq.com。邮件名请务必按“2022-考试科目-姓名-学校-学历-专业-笔试考点”的格式填写。
    例:2022-计算机-张三-重庆邮电大学-本科-通信工程-贵阳
    3.报名截止时间
    2021年11月1日9:00,逾期将不予受理。
    (二)资格审核
    贵州空管分局根据考生提供的材料进行资格审查,通过者方可参加笔试,笔试名单与考试具体事宜将待资格审查后通知本人。未进入笔试名单的,不再通知。
    (三)笔试
    1.笔试时间为2021年11月13日上午10:00至11:30。
    2.笔试地点
    共设5个考点,分别为:
    (1)民航西南空管局局本部(成都双流国际机场东一路西南空管局双流第一办公区),简称成都。
    (2)云南空管分局(昆明巫家坝机场),简称云南。
    (3)贵州空管分局(贵阳龙洞堡机场),简称贵州。
    (4)重庆空管分局(重庆江北机场翔凤路重庆空管分局西区),简称重庆。
    (5)南京国睿科技股份有限公司(江宁区将军大道39号),简称南京。
    各分局考点地址将在电话通知中具体说明。所有考点使用统一试题,考生可根据自身情况选择不同的笔试考点。确定专业和考点后,不再接受个人调整。
    3.笔试满分100分,淘汰率将不低于20%。得分高于(含)笔试合格分数线的考生将获得面试机会。
    (四)面试
    面试时主要考察应聘者的逻辑思维和综合分析、应变能力和心理素质、语言表达、英语能力与岗位匹配度等方面水平,总分100分,得分取面试官的平均分。
    面试一般安排在笔试后的2周内在贵州空管分局(贵阳龙洞堡机场)举行,具体时间地点及要求以电话通知为准。
    (五)确定拟聘人员
    贵州空管分局根据应聘者的综合得分(笔试与面试各占50%)进行排名,与应聘者本人确认签约意愿后,按照排名确定拟聘人员。
    (六)入职体检
    按照排名确定拟聘人员。按照1:1(体检者:拟聘人员)组织入职体检。入职体检参照“公务员录用体检通用标准”,由权威医学机构出具结论。若体检不合格,不在进行后续环节。检费由体检者本人先行承担,在完成入职报到后再另行报销。体检过程中若需复检,复检费用由体检者本人承担。
    (七)拟聘人员公示
    拟聘人员信息将在中国民航人才网(www.caachr.com.cn)公示7工作日。
    (八)签订毕业生就业协议
    公示无异议后将与贵州空管分局签订就业协议。请注意:除校方提供的三方就业协议以外,贵州空管分局还将与拟聘人员就学历学位获取、入职报到等方面问题约定“三方协议附加条款”,并提前与本人确定。
    五、注意事项
    (一)笔试现场应携带的物品:
    本人有效身份证、学生证原件。考试采用机读卡答题,请提前准备好签字笔、橡皮、2B铅笔等考试必备文具;考试过程中不能使用如计算器、手机、智能手环、智能手表、耳机等任何电子产品。
    (二)面试现场应提交的资料:
    1.个人简历5份。
    2.已填写《贵州空管分局2022招聘人员汇总表》5份(附件2)
    3.教务处提供的正式成绩单扫描件原件(盖章并提供绩点成绩,无绩点成绩的须提供平均成绩)。
    4.英语证书原件。
    5.其他有助于证明个人能力和荣誉的材料原件(如:荣誉证书、奖励证书、发表论文等)。
    6.硕士研究生除上述材料外,还需提供本科学历、学位原件。
    (三)疫情防控:
    考生请配合贵州空管分局疫情防控程序:
    1.在贵阳考场参加笔试、面试人员需按照贵州空管分局疫情防控要求,提前报告疫情防控信息,包含但不仅限:疫情防控信息表、健康码、行程卡、48小时内核酸检测报告。经分局疫情防控办审核通过后,方可进入笔试或面试环节,未通过人员不能参加考试,视同放弃。
    2.笔、面试考生进入考场时须出示身份证、疫情防控信息表、48小时内核酸检测报告、健康绿码、测量体温。材料不齐、非绿码、无码或体征不正常者不能参加考试,视同放弃。
    3.考试全程请佩戴口罩。
    4.若疫情防控措施调整,将电话或者邮件通知。
    5.笔、面试过程中若发现伪造健康码、提前物理降温、故意隐瞒等欺骗行为,立即取消考试资格,同时根据《中华人民共和国传染病防治法》等相关法律,可能会追究其法律责任。
    (四)请务必按报名要求填写报名信息,个人信息务必准确,表格务必填写完整。如不按要求方式报名或报名材料中存在遗漏、虚假信息的一律不予受理并视为无效报名。
    (五)请随时留意我局有关招聘信息,保持手机随时畅通,并及时查收邮件。
    (六)所有应聘材料(复印件、扫描件)将不会返回。
    (七)资格审查贯穿招聘全过程,在任何环节发现报考者违反招聘规定,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格或有舞弊行为的,一经查实,立即取消考试及录用资格。
    (八)本方案由贵州空管分局人力资源部最终解释。
    贵州空管分局诚邀您的加入!
    附件(点击下载):
    1.贵州空管分局招聘报名表
    2.贵州空管分局2022招聘人员汇总表
    3.贵州空管分局2022招聘人员疫情防控信息表
    民航贵州空管分局
    (附件获取方式:
    1.百度网盘链接:https://pan.baidu.com/s/1qowlevq7W3d15L7ZusbhJA
    2.提取码:72vg)
    来源:http://www.caachr.com.cn/CATN/LEAP/html/newsDetails.html?newsid=7fa816b8f43a4c248a7aa600662ec090
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更新时间:2025/5/18 8:03:29