| 标题 | 2025年云南惠民劳务服务有限公司招聘劳务派遣员工公告 |
| 内容 | 云南惠民劳务服务有限公司招聘劳务派遣员工公告 根据工作需要，云南惠民劳务服务有限公司面向社会招聘劳务派遣员工1名，派遣至云南德技增企业管理有限公司（云南德技增企业管理有限公司是云南技师学院（云南工贸职业技术学院）下属国有独资企业）工作。招聘有关事项如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，统一面试，综合评定，择优聘用。 二、招聘岗位及人数 公开招聘人员1名 岗位性质：劳务派遣 工作地点：昆明市安宁市昆畹中路23号（云南技师学院） （一）财务出纳 1.用人部门：云南德技增企业管理有限公司财务部； 2.招聘人数：1人； 3.岗位职责：按照财务管理制度开展资金收付工作；按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账，每日报告资金情况表；认真审查报销单据的金额和批准手续，按照费用报销流程的有关规定，办理费用报销业务；做好每月收款、催款工作，并及时进行汇报；月末与会计清点现金，及时核对银行账户余额；登记和跟进借支还款报销情况；定期盘点在管资金，确保资金账户应收应付资金满足日常正常开支；负责代收代缴水电费核对及核算工作；负责开具收款收据；保管好各种空白票据，做好会计凭证归档工作；完成上级交代的其他事项； 4.其他招聘条件：大专以上学历或技师学院毕业并取得高级工职业资格证书毕业生，有2年以上财务出纳相关工作经验，持会计证的优先，男女不限。 三、招聘范围 符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。报名人员年龄在18周岁以上、40周岁以下。年龄计算截止日期2024年12月25日。 四、应聘人员条件 （一）报名者应具备以下条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律； 2.具有良好的品行； 3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求； 4.具备适应岗位要求的身体条件； 5.具有岗位所需要的其他条件。 （二）以下两类人员不能报名 1.现役军人； 2.在读的非应届毕业生。 （三）有下列情形之一者不得报名 1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；正在接受司法调查尚未作出结论的。 2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员。 五、招聘程序报名时间及方式 （一）报名 1.报名时间：有意向的人员于2025年2月21日前报名。 2.报名方式：此次公开招聘不接受现场、短信或来电报名。报名采取网络方式进行，以云南惠民劳务服务有限公司公示参与报名。报名人员将应聘岗位要求的报名表和报名信息表电子版和身份证、学历学位证（留学回国人员需提供国外学位证书和教育部国（境）外学历学位认证书）、职业资格证等能证明自身能力的证书扫描件（资质材料按顺序扫描为一个PDF文档，图像清晰，文档大小控制在5M以内）作为附件于报名截止前发送至报名邮箱，文档和邮件标题固定格式为“岗位名称+姓名+联系电话”。如需咨询请拨打相应联系电话。 报名时需提供无犯罪记录证明。 报名邮箱：13648899015@163.com联系电话：0877-6585555 （二）资格审核 由云南惠民劳务服务有限公司负责对报名材料进行资格初审，符合条件人员择优电话通知资格复审、面试事宜，请保持联系电话畅通。未通过报名资格初审的人员，不作另行通知。 （三）面试 面试测评通过实际操作和提问的形式进行。面试满分100分，面试最低合格分数为70分，面试成绩未达到面试最低合格分数线的，不予聘用。面试时间、地点和具体形式另行通知。按照面试成绩从高到低的顺序确定拟聘用人选，面试成绩不合格者不予聘用。 （四）劳务关系 此次招聘人员劳动关系隶属云南惠民劳务服务有限公司，由云南惠民劳务服务有限公司与各岗位工作人员签订劳动合同，支付薪资报酬，购买保险。由云南德技增企业管理有限公司进行日常管理，负责工作考核。 （五）体检和聘用 拟聘用人员在指定医院进行体检，体检费用由本人自行承担,体检不合格者不予聘用。 六、岗位待遇及人员工资支出 （一）实习期为三个月，实习期工资3200元/月。 （二）转正后月薪4000元/月（岗位工资2800元，绩效工资1200元）购买五项社会保险和公积金。 云南惠民劳务服务有限公司 2025年2月11日 附件【1：报名登记表.docx】 来源：https://www.ynhr.com/article/7901.html |
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