| 标题 | 中共贵州省赫章县委关于面向全县公开选拔10名村党支部书记的通知 |
| 内容 | 各乡镇党委、县直各部门党组（党委、总支、支部）、妈姑矿区社区服务管理局党委： 为认真贯彻落实党的十七届三中全会精神，进一步探索村党组织书记选拔任用的有效途径，加强以村党组织书记为核心的村级班子执政能力建设，提高村级组织管理服务“三农”工作的水平，更好地促进农村经济社会建设和党的建设又好又快发展，经研究，决定面向社会公开选拔部分村党支部书记，现将有关事宜通知如下。 一、公开选拔的职位及名额 （一）选拔职位。10个村党支部书记。 （二）选拔名额。10名。 二、公开选拔的范围和报考条件 （一）选拔范围。全部职位面向全县工勤人员选拔（临聘工勤人员除外）。 （二）报考条件。报考必需具备以下条件： 1、中共正式党员； 2、大专以上文化。 3、年龄35周岁以下（即1977年1月1日以后出生）。 4、无违法违纪行为，近2年内未受过党政纪处分； 5、身体健康。 6、凡属下列情形之一者，不得报考： （1）正在受司法机关立案侦查、纪检部门和监察机关立案审查的； （2）受过刑事处罚的。 三、公开选拔的程序 公开选拔工作按发布公告、报名、资格审查、面试、考察、公示、决定任用等程序进行。 四、工作步骤及时间安排 （一）公告。2012年1月8日至1月9日进行宣传动员，通过赫章党建网、赫章人力资源网等媒体公布公告。 （二）报名 1、报名时间：2012年1月10日至1月11日； 2、报名地点：赫章县委组织部基层办； 3、报考人员须持本人身份证（或户口簿）、学历证书原件及复印件、纪委出具无违纪行为证明、公安机关出具的无违法行为证明、已婚的由计生部门出具无违反计划生育证明、在职人员需主管部门同意报考证明、近期1寸彩色免冠照片3张。经公开选拔工作领导小组办公室初步审查合格后填写《赫章县公开选拔村党支部书记报名登记表》（见附表）。报考人数与招考职位数达到2︰1以上方可开考，若报考人数达不到要求，按比例缩减招考职位。 （三）资格审查。报名结束后，由县公开选拔工作领导小组进行复审。经审查符合条件者发给面试准考证。资格审查贯穿公开选拔工作全过程，报考者对所提供的资格审查有关材料的真实性负责，一旦发现造假者，公开选拔工作领导小组将终止其参加面试考察和任用的资格，并按有关规定移交纪检监察或司法机关处理。 （四）面试。面试时间为2012年1月12日，面试地点另行通知。总分100分。 （五）考察。按照1︰1的比例从高分到低分确定考察对象。考察按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《贵州省乡（镇、街道）党政领导干部选拔任用工作办法》的有关规定，对德、能、勤、绩、廉等方面情况进行考察。因被考察人员不合格导致职位空缺的，按面试成绩从高分到低分依次递补体检和考察。递补后还出现职位空缺的，不再递补。 （六）公示。对拟任用人选，由赫章县委组织部以发布公告的形式进行公示。 （七）任用。公示结束后，拟任用人选由县委组织部召开部务会议研究，安排到有关村任职，任期三年。 五、有关要求和待遇 （一）试用。任职实行试用期制，试用期时间为6个月。试用期间党组织手续接转到任职所在村。试用期满，经考核不称职的免去试用期职务，回原单位工作。今后在国家政策范围内录用相关人员时予以优先。年度考核优秀名额不占原单位名额。 （二）正式任职待遇。 正式任职期间，工作完全与原单位脱钩，工资由原单位发放，可同时享受村干部补贴。 （三）考核管理。正式任职期间，由所属乡（镇）党委负责制定任期目标和年度工作目标，按照《赫章县村干部规范管理暂行办法》（赫委办字[2009]19号）进行考核，本年考核结果及下年工作目标每年12月份报县委组织部基层办备案。 六、组织领导 为加强对公开选拔村党支部书记工作的领导，成立公开选拔工作领导小组，组成人员如下： 组 长：陈 萍（县委常委、组织部部长） 成 员：王润丽（县政协副主席、县委组织部副部长、实绩考核办主任 徐 铭（县纪委副书记、监察局局长） 周志刚（县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局局长） 余新春（县委组织部纪检组长） 朱 翃（县委组织部部务委员） 领导小组下设办公室在县委组织部，朱 翃同志兼任办公室主任。各乡镇党委、县直各单位党组织要高度重视、密切配合，认真做好宣传动员工作，积极推荐、鼓励、动员、支持符合条件的党员、干部踊跃报名。 七、工作纪律 招考工作接受纪检部门及社会监督。工作中严格遵守干部人事纪律和公开选拔工作纪律，防止和抵制不正之风。对工作中的违纪行为，一经发现，严肃查处。 监督举报电话：县纪委信访室 0857-3222453； 县委组织部干部监督股 0857-3228130。 报名咨询电话：县委组织部基层办 0857-3228360。 八、未尽事宜由县公开选拔工作领导小组研究决定。 |
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