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为进一步深化干部人事制度改革，激发干部爱岗敬业、恪尽职守、求真务实、与时俱进、开拓创新，规范事业单位股级干部选拔任用制度，建立和健全能上能下、充满活力的用人机制，优化事业单位干部队伍的整体结构，断江镇对事业单位股级干部实行竞聘上岗制。
断江镇有事业单位股级职位14个，全部采用竞聘方式确定任职人员。本着公开、全面、竞争、择优的原则，竞聘分三个部分进行：文化测试、民主测评与竞职演讲。目前，我镇事业单位股级干部竞聘上岗工作已全部结束，从总体上看，这次竞聘的程序非常规范和透明的，通过竞聘，选拔出了一批政治素质好、思想作风正、业务水平高、工作能力强的中层干部。
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