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为加强全县宣传思想文化工作队伍建设，优化县委宣传部机关人员结构，增强工作力量，根据2013年3月15日县委常委会议研究的意见，拟面向全县择优选调工作人员。现将有关事项通知如下：
一、选调岗位及人数
宣传部机关工作人员2名。
二、选调范围及条件
（一）选调范围
全县行政事业单位中具有公务员身份或参照公务员管理身份的副科级以下（不含副科级）工作人员。
（二）基本条件
1、坚持党的四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；品行端正，作风正派，未受过党纪政纪处分。
2、具有较强的文字写作能力和综合协调能力。
3、学历：大专及以上学历，专业不限。
4、年龄：1980年1月1日以后出生。
三、选调程序和方法
公开选调工作按照公开、平等、竞争、择优原则，通过报名资格审查、笔试、面试、考核等程序进行。
（一）报名及资格审查
报考者持本人身份证、学历证书原件及复印件各一份、近期1寸免冠同底照片2张到指定地点报名。由县委宣传部公开选调领导小组对报名人员进行资格审查。经审查合格者，填写《报名登记表》。
1.报名时间：2013年9月2日—9月5日（上午8：00-12：00，下午3：00-6：00）。
2.报名地点：县委宣传部办公室
（二）笔试
1.笔试内容：写作。
2.考试时间：9月7日上午9:00-12:00。
3.考试地点：见准考证。
（三）面试
按笔试成绩从高分到低分，以1：2比例确定参加面试人员。
（四）考核
考核工作由用人单位组织实施。按照笔试、面试成绩各占50%的比例计算考生综合得分，以考生综合得分从高分到低分的顺序等额确定考核对象。笔试、面试综合成绩相同的，以笔试成绩高的为考察对象。考察将采取个别谈话、调查走访等方式，全面、客观、准确地了解考察对象的德才表现和工作实绩。
四、录用
根据笔试、面试、考核的综合情况，研究提出拟选调对象的意见，报领导小组讨论决定。对公开选调确定的工作人选，按照干部管理权限和程序办理相关手续，实行3个月试用期，试用期满，考核合格者及时办理调动手续。
五、组织领导
为确保择优选调工作的顺利实施，经研究决定成立县委宣传部择优选调工作领导小组，由赵红萍同志任组长，郭飚、骆桐雄、刘建成同志为成员。领导小组下设办公室，由郭飚同志兼任办公室主任，唐文君、袁经程、秦玲莉等同志为办公室工作人员，负责择优选调的日常工作。
六、其他事项
1、报名考试过程中，凡有作假、虚报或作弊者，一律取消考试或选调资格，并按有关法律法规严肃处理。由此产生的一切后果，由本人承担。
2、以上时间如有变动，请注意有关公告，或登新田县政府网查询。
3、本方案及未尽事宜由县委宣传部负责解释。咨询电话：4712342(县委宣传部办公室)。
附件：中共新田县委宣传部公开选调工作人员报名登记表
《中共新田县委宣传部公开选调工作人员报名登记表》来源于内江人事考试网，最近更新（2013年08月日）。
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中共新田县委宣传部
2013年8月28日 |