| 标题 | 2016年选拔中山大学附属第七医院医务处副处长启事 |
| 内容 | 中山大学附属第七医院因发展需要，拟在全校范围内公开选拔医务处副处长（正科实职）1名，现将有关事项公布如下： 一、选拔范围 面向本校现有事业编制人员选拔。 二、选拔岗位 医务处副处长（正科实职）1名。 三、基本职责和要求 （一）负责主持本院医务处日常行政工作。 （二）负责制定、修改、完善本院医疗规章制度和技术操作常规，并监督落实执行情况及考核。 （三）负责组织和协调本院危重病人院内外会诊，重大手术的术前讨论和危重病人抢救等工作，必要时对病床、抢救人员、仪器设备进行调配。 （四）负责解决各科室的医疗和管理问题。 （五）负责组织安排本院医疗学术活动。 （六）负责新技术、新业务的审批、鉴定、评奖工作。 （七）负责组织本院对医疗事故、纠纷的调查和讨论，并向院长办公室提供初步的处理意见。 （八）负责制定突发本院公共卫生事件应急预案，组织应急和应对措施。 （九）负责落实领导和上级有关部门的指导意见。 四、基本条件和要求 （一）遵纪守法，有良好的思想素质和良好的职业操守，具有全局意识，善于团结同志。 （二）熟悉医院管理制度及相关业务，具有履行职责需要的业务水平，熟悉所应聘岗位的任务、职责和特点。 （三）全日制本科及以上学历，临床医学及医学相关专业毕业，年龄不超过45周岁。 （四）熟悉医疗管理相关政策、制度和卫生系列业务考核工作。 （五）有十年及以上校内工作经验，三年及以上三级医院本岗位工作经验者优先。 （六）专职管理人员应现任正科实职，或现任副科级职务两年以上（含两年）职务或现任七级以上（含七级）职员或任八级职员满两年；专业技术人员应具有中级以上（含中级）专业技术职务、专业技术岗位十级以上（含十级），且在原岗位系列受聘满一个聘期以上。 五、选拔程序和时间安排 （一）受理报名：应聘者将个人的应聘材料及《公开选拔科级干部自荐（推荐表）》（请点击下载）、并附上学历证等相关证书复印件及近期的主要工作业绩等相关材料送中山大学附属第一医院5号楼22层中山七院人事处。应聘材料代为保密，恕不退还。 （二）报名时间：即日起至2016年8月8日。 （三）资格审查。 （四）面试。 （五）组织考察。 （六）确定人选，按程序报批。 （七）公示。 （八）办理任职手续。 六、任职管理 对新任职的干部实行任期制，任期四年，试用期半年，试用期间享受同职级待遇。 七、其他说明 根据应聘人员与选拔岗位的要求，用人单位择优确定人选；如应聘人员均不符合条件的，单位可不确定人选，并可申请该岗位再次选拔。 联系地址：中山大学附属第一医院5号楼22层 联系人：彭老师,汪老师 联系电话：020-87755766-6030 E-mail:zsqyzhaopin@163.com 中山大学附属第七医院人事处 2016年8月2日 |
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