| 标题 | 河池市罗城县2020年度县直机关、事业单位选调（聘）公务员（工作人员）（第一批）公告 |
| 内容 | 罗城仫佬族自治县2020年度县直机关、事业单位 公开选调（聘）公务员（工作人员）（第一批）公告 为进一步加强我县干部队伍管理，规范干部调动工作，合理配置人力资源，进一步拓宽发现人才、识别人才、选拔人才渠道，根据《公务员法》等有关法律法规和2019年自治县人事工作领导小组第二次工作会议精神，经研究决定开展自治县2020年度县直机关、事业单位公开选调（聘）（第一批）工作。现将有关事项公告如下： 一、选调（聘）岗位 具体选调（聘）职位及岗位条件见选调（聘）（第一批）职位表。 二、选调（聘）的范围和条件 （一）范围 公务员岗位选调范围为乡镇机关具有公务员身份的工作人员，事业单位选聘范围为乡镇财政全额供给的事业单位工作人员，领导干部不在选调（聘）范围。 （二）条件 1．具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，勤奋敬业，工作能力强，实绩突出，群众公认； 2．具有大学本科以上学历； 3．考录乡镇公务员或聘用到乡镇事业单位工作满5年； 4．公务员（事业人员）年度考核均为称职（合格）以上等次； 5．年龄一般在50周岁以下（1970年5月30日后出生）。 6．具有公开选调（聘）职位要求的相关工作经历； 7．具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 8．符合法律、法规、规章和政策规定的其他条件。 有下列情形之一的，不得参加报考选调（聘）： 1．按照国家和自治区有关规定，未满服务年限的或对转任有其他限制性规定的； 2．受处分期间或者影响期限未满的； 3．涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的； 4．选调（聘）后构成回避关系的； 5．法律、法规规定的其他情形。 本次选调（聘）所涉及的服务年限、处分期限、影响期限及工作经历、资历年限等有关资格条件的计算时间，以 2020年5月30日为截止日期，年限按足年足月累计。 三、选调（聘）方法、程序和时间 本次公开选调（聘）工作按照发布公告、报名资格审查、面试、考核、调动等程序进行。 （一）发布公告。在罗城党建网、政府网、先锋微远等媒体发布选调（聘）公告。 （二）报名及资格审查。报名工作由自治县机关事业单位选调、选聘工作领导小组（下简称领导小组）统一组织，每人限报考1个职位，应聘同一职位的须形成竞争，确认报考人数与职位选调（聘）计划数的比例应不低于3:1，对达不到规定开考比例的特殊职位，经领导小组批准后可放宽至2:1，否则取消或核减该职位选调（聘）计划数。 报名时须填写《罗城仫佬族自治县县直机关、事业单位公开选调（聘）公务员（工作人员）报名资格审查表》（见附件），工作单位及主管部门须签署是否同意报考意见（其中教师须提供由学校和县教育局共同出具的同意报考意见），在报名表相应栏目内签字盖章，并提供以下材料：（1）身份证原件及复印件；（2）学历证书原件及复印件；（3）专业技术职务资格证书、从业资格证书、等级证书等以及岗位需要的相关专业证明原件及复印件；（4）本人近期2寸正面免冠彩色照片3张。 报名时间：2020年6月22日—6月29日（工作日）； 报名地点：县委组织部干部股（行政人员报名处）、县人社局事业股（事业人员报名处）。联系电话：8219679,8216577 （三）面试。面试形式根据岗位需要设置，主要考察应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力、语言表达能力、应变能力、综合分析能力、逻辑思维能力等。 面试时间、地点另行通知。 （四）考核。根据面试综合表现排序后，按实际选调（聘）人数1:2的比例确定考核人数。考核包括政治素质、工作表现、健康状况等，注重工作实绩并兼顾与拟任职位相关的实践经验。因考核不合格出现选调（聘）职位人选缺额的，按面试表现依次等额递补。 （五）调动。考核合格，按干部管理权限办理调动（聘用）以及编制登记簿调整等手续，考核不合格的取消调动（聘用）。 四、其他事项 通过公开选调（聘）进入遴选机关后，2 年内不得调离。 本公告由县委组织部、县人社局负责解释。 附件1：罗城仫佬族自治县2020年度县直机关公开选调公务员（第一批）职位表 附件2：罗城仫佬自治县2020年度县直事业单位公开选聘工作人员（第一批）岗位表 附件3：罗城仫佬族自治县县直机关、事业单位公开选调（聘）公务员（工作人员） 报名资格审查表 中共罗城仫佬族自治县委员会组织部 中共罗城仫佬族自治县委员会机构编制委员会办公室 罗城仫佬族自治县人力资源和社会保障局 2020年6月22日 文章来源：http://www.luocheng.gov.cn/gsgg/t5592788.shtml |
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