| 标题 | 青岛市2013年即墨市事业单位公开招聘教师面试公告 |
| 内容 | 根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2013年即墨市事业单位公开招聘教师简章》的有关要求，现就2013年即墨市事业单位公开教师面试事宜公告如下： 一、面试对象 即墨市事业单位本次公开招聘教师307人，采取先笔试后面试方式。参加青岛市统一组织的笔试，从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选,达不到规定比例的按实有人数确定。 二、面试考官 严格按规定组成面试考官，全部邀请即墨市以外的专家组成。 三、面试方法和程序 面试采取说课的方式或说课+技能测试的方式进行，具体以《2013年即墨市事业单位公开招聘教师计划表》中规定的面试方式为准。 说课主要考察该岗位所需的基本能力和专业水平,包括仪表仪态、语言表达、逻辑思维、教学设计、教学能力、教学基本功、教学艺术以及运用教育教学理论分析解决实际问题的能力等方面。说课时间为42分钟，其中在准备室备课35分钟，进入说课室说课7分钟。 技能测试主要考察该岗位需具备的实践操作能力，技能测试时间由考官根据测试内容现场确定。 考生按抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试。面试结束，考生立即退出考场。 面试全程录像录音，所有影音资料保存半年以上。每个面试考场配备一名由纪检监察部门选派的考场监督人员，并邀请部分人大代表、政协委员、市民监督员，对面试过程进行现场监督。如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)的有关规定严肃处理。 四、面试时间和地点 面试时间：2013年6月16日； 面试地点：即墨市实验高中(即墨经济开发区崂山二路北首)。 考生必须于面试当日上午6:40前报到，参加统一组织的抽签，确定考号及面试顺序。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。 五、面试成绩评定及计算 面试成绩采取百分制。由7名专家组成的考官现场打分，去掉一个最高分和一个最低分后，取其他得分平均值计算每位考生成绩。说课成绩或技能测试成绩低于60分的，不能进入体检考核范围。 面试成绩当天在即墨政务网站向考生公布。 六、有关说明 (一)考生携带身份证、笔试准考证、面试通知书参加面试。 (二)未尽事宜按《2013年即墨市事业单位公开招聘教师简章》规定执行。 咨询电话：0532-88512620； 监督电话：0532-88556828。 2013年5月22日 |
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