| 标题 | 2013年天津大学招聘建筑工程学院教授公告 |
| 内容 | 根据学校发展需要，经学校研究决定，本着公开、公正、公平的原则，现面向校内、外公开对以下岗位进行招聘，欢迎符合条件的应聘者加入天津大学工作团队。 招聘岗位:教授 招聘单位:天津大学建筑工程学院 编制类型:合同制 岗位类型:教学科研 学科名称:土木工程/水利工程/船舶与海洋工程 起始日期:2013-07-01 截止日期:2013-08-15 招聘人数:2 岗位说明: 1、教育教学工作 （1）承担本学科核心课程讲授任务,积极开展双语教学； （2）主持（或参加）本学科领域的教材建设、课程建设；开展教学改革，争取教学标志性成果； （3）开设前沿讲座，指导研究生等。 2、科学研究工作 （1）面向国家、地方重大战略需求和国际科学与技术前沿，申报和承担省部级及以上科研课题； （2）在本学科领域高水平刊物上发表科研论文，争取在本学科领域国际顶尖级杂志发表论文。 3、学科建设工作 （1）对本学科的发展方向和研究重点提供重要建议，促进本学科跟踪国际学术前沿； （2）制定或协助学科负责人制定和实施本学科及实验室建设规划； （3）积极组织开展国际合作研究，提高本学科国际合作交流水平。 3、学科建设工作 （1）根据学院安排负责制定本学科领域青年教师培训计划，担任青年教师指导教师； （2）推荐青年教师到海外访学，邀请国内外著名学者来校进行学术交流。 招聘条件: 1、学历学位要求 （1）一般具有博士学位； （2）国外应聘者一般应担任高水平大学助理教授及以上职位或相应职位；国内应聘者应具有正高级职称。 2、教学能力及经验胜任本学科专业课程讲授任务。 3、科研能力及成果 （1）具有高尚的学术道德，严谨的学风，为人正派；有较强的团结协作、组织管理协调和科技创新能力； （2）善于组织重大科研协同攻关、指导学科梯队和创新团队建设； （3）具有强烈的事业心和高度的责任感。 （4）发展潜力大，对本学科建设和学术研究工作有创新性构想，具有带领本学科在前沿领域赶超或保持国际先进水平的能力。 （5）学术水平高，在科学研究方面取得国内外同行公认的成就。 工资待遇:按照天津大学薪酬体系执行 报名方式:通过“天津大学招聘系统”应聘。新用户请先注册，并填写个人相关信息，信息提交成功后，即可进行岗位申请。联系电话：+86-022-27890619，Email：rlzyzx@tju.edu.cn |
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