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标题 新疆兵团第二师党委党校2015年度招聘专业教师公告
内容
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    一、招聘原则、对象和条件
    (一)招聘原则
    坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。
    (二)招聘对象
    教师3名。其中政治类岗位1名,法学类岗位1名,经济学类岗位1名。
    (三)招聘条件
    1.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
    2.具有履行岗位职责的工作能力;
    3.具有正常履行岗位职责的身体条件;
    4.招聘岗位所要求的岗位资格条件:
    (1)1980年1月1日以后出生,性别不限。
    (2)经济类、政治类、法学类、社会学类、管理学类等专业全日制硕士研究生及以上学历和学位。
    (3)属于2015年应届研究生毕业的,须在2015年8月30日前取得并提供相应的学历证书、学位证书,否则不予聘用。
    (4)对所学专业具有深厚的理论功底,有较强的社会调研和科研写作能力;
    (5)口头表达流利,语言清晰。
    5.符合招聘岗位规定的其他条件。
    下列人员不得参加本次招聘:
    1.因犯罪受到刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的;
    2.因犯错误正在接受审查或被处分且处分期未满的;
    3.曾被开除公职的;
    4.法律、法规和有关政策规定的其他情形。
    二、招聘程序
    1.通知应聘报名人员有关事项;
    2.考试、体检;
    3.根据考试和体检结果,确定拟聘人员;
    4.公示招聘结果;
    5.签订三方协议,办理聘用手续。
    三、报名和资格审查
    (一)报名方式:凡符合招聘条件的应聘者,填写表格(见附件)并如实填写,贴上近期个人一寸照片并附个人应聘资料(个人简介、第一学历毕业证书、学位证书、发表论文复印件、获奖证书复印件等)。报名人员要在报名表中详实填写通信地址和便捷可靠的联系电话。报名不需缴纳报名费。报名资料直接发邮箱:119337928@qq.com;咨询电话:李老师18999016996
    报名时间:2014年12月5日-12月25日
    (二)资格审查:分初审和现场确认两个模块。初审(电子材料)符合条件者,届时将提前电话告知应聘者本人,并告知考试的时间安排。现场确认时应聘人员需持本人身份证原件、第一学历毕业证原件、学位证书原件及岗位要求的其他条件的相关证明材料,进行资格复审。无身份证者,须持户籍所在地派出所出具的贴有照片的证明。
    四、考试考核
    考试采取笔试和面试两种形式。在招聘领导小组领导下,由招聘办公室统一组织命题,统一组织考试阅卷和面试。按照从高分到低分择优聘用的原则,根据笔试和面试的综合成绩确定比例人员参加体检(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)。
    考试地点:
    1、笔试
    笔试采取闭卷形式。笔试内容为命题论文,满分100分,考试时间150分钟。
    2、面试
    面试采取试讲答辩的形式进行。试讲着重考察应试人员的仪容仪表、语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、自我情绪控制能力以及教案内容、多媒体制作等。面试考试前1小时内应聘者到场,确认身份。
    试讲与答辩:
    (1)确定试讲与答辩顺序:面试人员按规定时间进入指定地点,按抽号确定顺序。
    (2)试讲:面试人员由工作人员带去试讲室,主持人宣布开始后进行试讲,试讲人上课采取多媒体课件形式上课,时间为40分钟。
    (3)答辩:评委结合应聘教师的试讲内容及专业知识、专业技能提出1—2个答辩题目。每位应聘者答辩时间为10分钟。
    考试时间计划在2015年1月10日左右,具体时间及地点以通知为准。
    五、组织体检
    体检在指定医院进行,主要检查项目为内科、外科、血液、胸透等。应聘者应具有良好的身体素质和心理素质,无传染病、无精神病史,适应教学工作的需要。招聘工作领导小组根据测试的综合成绩结果,组织录用人员体检,体检费用由学校解决。
    六、聘用及相关待遇规定
    1、招聘工作小组根据测试的综合成绩和体检结果,按照综合成绩由高分到低分确定录用人员,在招聘过程中,若出现聘用者自动放弃的情况,依据综合成绩从高分到低分的原则依次递补,最终根据考核结果确定录用人员,录用人员与党校签订协议书。被录用者必须按规定完成学业,毕业后到师党校工作,否则承担违约金1万元。
    2、应聘者一经录用,即编入我校事业编制,享受国家和兵团规定的专业技术职称相应的工资待遇。硕士研究生工资及各项福利待遇每月不低于6000元。
    3、新录用的教师试用期6个月。试用期满考核合格的,正式聘用。试用期满考核不合格的,解除聘用合同。
    4、试用期满合格人员与学校签订聘用合同5年以上的硕士研究生,免费提供校内宿舍住房,如在校外居住,学校给予一定补助。
    七、招聘纪律
    (一)招聘工作将自觉接受纪检监察部门以及社会各界的监督,确保招聘工作的公开、公平、公正。参与招聘的工作人员,要严格遵守招聘规定,应当执行有关回避规定。
    (二)招聘工作严格按规定程序进行,对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消考核或聘用资格;对违反本规定招聘的已聘人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退。
    本次招聘的监督电话:0996——2199733、2199783、2199232
    八、附件:第二师党委党校2015年度招聘教师报名登记表
    易贤网温馨提示:
    《附件:第二师党委党校2015年度招聘教师报名登记表.doc》来源于新疆大学研究生院网,最近更新2014年12月10日。
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更新时间:2025/5/24 15:08:36