流程 |
1.来复试的考生须提前半小时到场并做好签到。 2.考核 3.评分 |
考核内容 |
1、专业课笔试:笔试采用闭卷形式; 2、外语测试:采取自述和问答等相结合的方式(满分5分) 3、综合面试:对所有考生采取相同的面试方法,即采取自述和问答等相结 合的方式。重点考核考生的专业素质和综合素质能力,包括①本学科专业知识和相关基础知识的广度和深度;②利用所学理论发现、分析和解决问题的能力,对本学科发展动态的了解以及在本专业领域发展的潜力;③事业心、责任感、职业兴趣、表达能力、逻辑思维能力、沟通协调能力以及知识面等综合素质的考核。 4、每个考生的外语测试及综合面试控制在20分钟左右,可根据具体面试情况进行调整。 |
考核方式 |
资格及基本素质审核、体检、英语测试、专业笔试及面试相结合。根据学科特点及研究生培养目标,确定复试考核小组组成。 |
评分标准 |
1、面试成绩满分为100分。 2、每位考生面试结束后,由考核小组成员现场独立为考生评分。 3、考核小组成员各自评分的算术平均值为该考生的最终面试分数。 |