| 标题 | 宜宾市江安县2015年引进县外在编在职优秀教师公告 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 江安县人力资源和社会保障局江安县教育局2015年公开引进县外在编在职优秀教师公告 为优化我县学校教育资源配置，满足我县教育事业发展对人才的需求，经江安县人才和人事工作领导组同意，决定公开引进一批县外在编在职优秀教师。现将有关事项公告如下： 一、名额及岗位 2015年拟引进县外优秀教师共10名，其中：江安中学普通高中教师6名，江安职校职业高中专业课教师4名。具体岗位及报考资格条件详见《江安县2015年公开引进县外在编在职优秀教师岗位表》（以下简称岗位表）。 二、引进范围及报考条件 （一）引进对象 符合报考条件的江安县外的在编在职教师。 （二）基本条件 1.具备岗位要求的专业知识和工作能力、2年及以上教龄； 2.身体健康； 3.年龄不超过40周岁（获得县级以上教学名师或省级、国家级表彰荣誉称号或奖励的，年龄可放宽到45周岁），年龄计算截止时间为报名开始第一日； 4.符合下列条件之一： （1）获得市(地)级以上党委政府或人事部门、教育部门表彰（含教育部门与其他部门联合表彰）的特级教师、优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、先进工作者（劳动模范）、师德标兵（楷模）、优秀德育工作者、学科带头人、拔尖人才等方面的荣誉称号； （2）“985”、“211”重点普通高校全日制毕业； （3）获市（地）级以上教学质量先进个人或质量检测表彰奖励； （4）市（地）级以上骨干教师； （5）讲课赛（含技能赛、课堂教学实录比赛）获县级一等奖或市级二等奖及以上； （6）县级以上教学名师（含省级名师培养人选）。 （三）具体条件 1.报考江安中学的，需是现任在编普通高中教师，全日制普通高校本科及以上学历，具有高中教师资格证，专业对口（学历专业或教师资格证对口，下同）。 2.报考江安职校的，需是现任在编中等及以上职业学校教师，全日制普通高校本科及以上学历(具有高级技师证的，可放宽到全日制普通高校专科)，具有相应教师资格证，专业对口。 三、报名及资格审查 （一）报名时间 2015年8月9日至8月10日,上午8:30-12：00、下午14:30-18:00。 （二）报名方式 现场报名：报考人员持《报名登记表》（附件2）、本人身份证、学历（学位）证、教师资格证、职称资格证、荣誉证、反映自己教育教学能力水平和成绩的相关资料原件及复印件、1寸免冠证件照片3张，到江安县教育局人事股现场报名。 网络报名：报考人员将《报名登记表》（附件2）、连同本人身份证、学历（学位）证、教师资格证、职称资格证、荣誉证、反映自己教育教学能力水平和成绩的相关资料、1寸免冠证件照片等资料扫描成像，以电子文档形式发送电子邮件至jaxjyjrsg@163.com。 （三）资格审查 报名时只能选报一个岗位。报名先进行资格初审，初审合格后通知考生在规定时间、规定地点进行资格复审。 四、面试 资格审查合格者进行面试（专业知识和能力水平测试）。 （一）江安中学文化课教师面试为讲课与说课 面试内容在现行高中教材中选取（人教社），面试时抽签决定课题。抽签确定后准备时间为20分钟，讲课时间30分钟，说课时间10分钟。 （二）江安职校专业课教师面试形式为实训操作与说明 实训操作内容在现行职高教材中选取（高教社），面试时抽签确定实训操作内容后，准备时间为20分钟，实训操作时间为30分钟，实训操作说明（或设计说明）10分钟。 （三）面试时间及地点另行通知 五、体检和考核 根据面试情况由人社部门和教育部门共同确定体检和考核人选。体检和考核由江安县人社局和教育局统一组织。 （一）体检在二级及以上医院进行。体检参照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》（2011年修订后意见）执行。 （二）政审考核主要考察考生的政治思想、品德修养等方面情况。 六、公示及聘用 （一）考核合格者确定为拟聘用人员，面向社会公示3天。 （二）公示无异议者，按现行事业单位人事制度办理调动及聘用手续。拟聘用人员如不能正式调入的，在公示期满60日内，与原工作单位解除人事编制关系后再予聘用，不能如期解约的，不予聘用。已聘用人员保留原聘专业技术职务及其岗位等级，享受江安县内同类教师的工资待遇。 七、特别约定 聘用人员考核期为1年，考核期满经用人单位考核不合格的，安排到县内乡镇缺编学校工作；聘用人员约定在江安县内教育系统最低服务期为6年，因自身原因未完成最低服务期的，视为违约，违约需缴纳基本违约金20000元，并按差一年服务期增加5000元执行。 八、纪律要求 面向县外引进在编在职优秀教师工作严格按照国家关于事业单位公开招聘工作人员的有关规定执行。纪委有关部门将对引进工作进行全程监督，确保引进工作的公平、公正。对违反规定、弄虚作假者，一经发现，即取消聘用资格，并追究有关人员的责任。 九、本公告由江安县教育局负责解释。 咨询电话：（0831）2622115、（0831）2631005 江安县人力资源和社会保障局江安县教育局 2015年7月8日 |
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