| 标题 | 2016年苏州相城经济技术开发区漕湖学校教师招聘简章 |
| 内容 | 苏州相城经济技术开发区漕湖学校是一所新建的九年一贯制公立学校，位于苏相合作区苏虞张公路东、繁华路南、昌南路北，毗邻美丽的漕湖湿地公园。学校占地143.5亩，建筑总面积69000多平方米，建设总投资约3.8亿元。学校设计规模小学8轨48班，初中14轨42班，共90个班级，可容纳在校学生4000多人。学校将于2016年9月1日开学，现向社会公考招聘教师30名，欢迎优秀专业人才加盟。 一、招聘学科 小学部：语文、数学、英语、音乐、体育、美术、信息、科学、劳技、心理 初中部：地理、生物、音乐、体育、美术、信息、劳技 二、招聘范围及对象 凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。 三、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，热爱教育，身心健康，有较强的奉献精神、创新意识和合作协调能力。 （二）近两年（2015、2016年）全日制普通高校优秀毕业生，须符合下列条件之一： 1．师范类本科及以上学历的毕业生； 2．“985”、“211”高校本科毕业生，获校级奖学金或被评为优秀学生干部，具有相应教师资格证书（或两年内保证取得相应教师资格证书）； 3．具有相应教师资格证书，年龄在30周岁以下的硕士及以上研究生。 （三）在职教师： 年龄不超过35周岁（1980年1月1日以后出生），具有本科及以上学历，具有相应教师资格证书，教育教学实绩突出。 （四）其他社会在职人员，须符合下列条件之一： 1．2012年以来全日制师范类院校的本科及以上学历的毕业生，获校级奖学金或被评为优秀学生干部； 2．2012年以来全日制“985”、“211” 高校本科及以上学历的毕业生，具有相应教师资格证书，本科阶段获校级奖学金或被评为优秀学生干部。 四、招聘考试及办法 1．招聘考试分为笔试和面试两部分。笔试、面试总分均为100分，均设60分为合格分数线。招聘考试总分（100%）=笔试（40%）+面试（60%）。 2．笔试内容重点考察专业理念、专业知识和专业能力。 3．面试采用微型课的方式进行，在现行教材中随机抽选课题，备课45分钟，然后讲15分钟的微型课。 4．考试命题和评分由招聘单位委托有关专家组织进行，按照“公开公正、择优录取”，“专家评委、集体决定”等原则，严把招聘考试关。 五、招聘录用及待遇 1．实行一年试用期，试用期满考核合格者，实行合同聘任，岗位管理，推行企业年金制，工资福利待遇不低于同等公办在编教师（基本工资上浮10%左右），同享发展机会。 2．开发区管委会教育专项奖励基金对年度工作成绩突出的教师实施奖励。 六、报名方式 1．提交电子邮件。应聘者须将个人应聘材料的电子档（扫描件），打包后以附件的形式发送至学校邮箱szchxxmxw@126.com，邮件名按照“本人姓名+应聘学部+应聘学科”的形式填写，应聘材料包括：漕湖学校教师招聘登记表（见附表）和各项证明材料复印件（含身份证、学历证书、学位证书、教师资格证书、获奖证书、荣誉证书、职称证书等）。 2．招聘单位将对报名者进行资格初审，并电话通知初审合格者参加招聘考试，具体时间、地点另行通知。 3．登记表内填写情况必须真实有效，否则取消应聘资格。 4．报名截止时间：2016年2月5日 七、联系方式 地 址：苏州相城经济技术开发区漕湖大厦520室 电 话：0512-69577273 联系人：吴老师 八、本简章由招聘单位负责解释。 苏州相城经济技术开发区漕湖学校 2016年1月 |
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