| 标题 | 2016年保定市易县人社局招聘高中教师体检/考核 |
| 内容 | 体检 由县公开招聘工作领导小组办公室组织考生参加体检。体检医院在易县具备二级乙等以上(含二级乙等)资质的医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行。体检费用由体检人员自行负担。无故不参加体检者视为自动放弃聘用资格，初次体检不合格的，可以复检一次，复检不合格的取消其聘用资格，体检合格的，确定为考核对象。 考核 考核主要对个人档案及报考条件进行审查。考核不合格的，取消其聘用资格，考核合格的，确定为拟聘用人员。 公示 对拟聘用人员按规定进行公示，公示期为7个工作日。 由于在体检、考核阶段不合格，或在公示期间，有人举报并经查实影响聘用而取消拟聘用资格，或考生主动放弃聘用资格所空出的岗位，依据总成绩分专业由高到低的顺序递补。分数相同时，优先递补的顺序同优先进入体检的顺序。 |
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