| 标题 | 2012年交通银行太平洋信用卡中心总信息科技部 部招聘职位信息 |
| 内容 | 发布日期：2012-09-27 工作地点：上海 招聘人数：2 工作年限：三年以上 学历：本科 职位职能:技术支持/维护工程师 职位描述: 主要职责： 1.负责相关业务信息系统的技术运行保障工作； 2.负责应用系统变更投产、日常运行维护、问题排查； 3.负责技术性系统优化项目开发； 4.协助完成测试环境搭建及系统性能测试工作； 5.协助完成业务信息系统容量管理工作。 岗位要求： 1.本科及以上 学历，有技术开发经验和背景； 2.具有很强的责任心、执行力、服务意识、抗压能力和坚强意志力； 3.具备较强的问题分析和解决能力； 4.有DB2、JAVA等技术应用开发能力； 5.具备一定的管理能力、沟通协调能力和团队合作精神。 发布日期：2012-09-27 工作地点：上海 招聘人数：1 工作年限：五年以上 学历：本科 职位职能:信息技术经理/主管 职位描述: 主要职责： 1.负责信息系统生产运行监控及维护，完成系统运维指标。 2.做好信息系统容量管理，及时做好系统产能准备。 3.负责生产运行事件的响应及协调处理。 4.完善系统应急方案并定期组织演练。 5.不断对生产系统进行优化改进，提供系统的运行效率及稳定性。 6.协调及配合其他团队及相关业务部门的工作，提升整体满意度。 岗位要求： 1.计算机及相关专业本科以上 学历 2.5年以上相关工作经验，3年以上IT项目管理工作经验或系统运维经验，2年以上金融行业从业经验 3.有较强的规划能力和问题分析处理能力 4.较强逻辑思维能力、善表达和沟通，有很强组织协调能力 5.较强的文档攥写能力 6.强的责任心及进取心，学习能力强 发布日期：2012-09-27 工作地点：上海 招聘人数：若干 工作年限：二年以上语言要求：英语良好 学历：本科 职位职能:数据库工程师/管理员软件工程师 职位描述: 岗位职责： 1.负责数据挖掘专题的需求分析； 2.负责数据挖掘数据集市的设计； 3.负责数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估； 4.负责总结汇报数据挖掘的进度和成果； 岗位要求： 1.数据挖掘、数理统计、计算机或相关专业本科及以上 学历； 2.熟悉掌握常用的数据挖掘算法，至少熟悉1种或1种以上流行的数据挖掘工具； 3.2年以上数据挖掘项目实施经验； 4.精通SAS语言,至少1年以上SAS实施经验； 5.具有良好的沟通能力，能够明确阐述数据挖掘项目的重点和难点； 6.具有较强的责任心，执行力，愿意接受工作挑战； 7.具有较强的组织能力和团队合作精神。 发布日期：2012-09-27 工作地点：上海 招聘人数：1 工作年限：五年以上 学历：本科 职位职能:信息技术经理/主管 职位描述: 主要职责： 1、负责应用系统相关需求的研讨和需求评审，研判并把关需求涉及的技术方案可行性，及时给出评估报告。 2、负责推进公司IT应用系统建设项目。 3、负责组织应用系统的二线技术支持及完成系统运维指标。 4、负责落实IT项目管理及系统建设的各项制度和流程。 5、协调及配合其他团队及相关业务部门的工作，提升整体满意度。 岗位要求： 1、计算机及相关专业本科以上 学历。 2、5年以上相关工作经验，3年以上IT项目管理工作经验，2年以上金融行业从业经验。 3、有较强的需求分析能力和规划能力。 4、较强问题分析能力和逻辑思维能力，善表达和沟通，有很强组织协调能力。 5、较强的文档攥写能力。 6、很强的责任心及进取心，学习能力强。 发布日期：2012-09-27 工作地点：上海 招聘人数：1 学历：本科 职位职能:系统测试测试员 职位描述: 一、主要职责： 1.负责信用卡业务系统测试（尤其性能测试）工作； 2.分析测试需求、制定测试策略及方案、编写性能测试用例/脚本、进行压力测试与稳定性测试，编写性能测试报告和系统测试报告等； 3.分析产品应用场景，设计、实现并更新维护系统性能测试环境； 4.参与自动化系统测试等相关工作； 5.推广性能测试、自动化测试技术，提高团队综合能力。 二、岗位要求 1.熟练掌握软件测试理论和方法，熟练掌握测试需求分析、测试用例的设计方法，熟练使用主流测试工具； 2.熟练掌握性能测试理论和方法，具备大中型项目性能测试经验（含性能测试），具备一定的系统架构容量等分析能力； 3.精通常用技术类测试工具的使用（含LoadRunner） 4.具备基本的项目管理知识和能力； 5.良好的口头、文字表达能力，善于沟通协调； 6.积极主动，能应付较大工作压力； 7.熟悉银行业务尤其是信用卡业务优先。 发布日期：2012-09-27 工作地点：上海 招聘人数：若干 工作年限：二年以上 学历：本科 职位职能:数据库工程师/管理员高级软件工程师 职位描述: 岗位职责： 1.参与数据仓库和数据统计分析项目的建设及维护； 2.参与数据集市的建设及维护； 3.参与业务部门临时数据分析需求的调研、分析及实现； 4.参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估； 5.整理提供分析报告，为业务发展提供决策支持； 6.派驻或对口支持业务部门提供数据分析服务，与业务部门合作开展业务专题分析。 岗位要求： 1.全日制本科及以上 学历,计算机、通信、自动化、数学、统计等相关专业毕业； 2.有一定的数据统计和数据挖掘专业知识，具备利用数据分析解决业务问题的能力； 3.有数据分析应用开发相关经验，熟悉至少一到两种关系数据库或SAS； 4.有SAS经验、数据分析和数据挖掘项目实施经验优先考虑，有金融行业背景者尤佳； 5.具有较强的责任心，执行力，愿意接受工作挑战； 6.有良好的沟通技巧和质量意识,具有较强的组织能力和团队合作精神。 |
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