| 标题 | 2013年长沙银行微小客户经理招聘信息 |
| 内容 | 长沙银行股份有限公司（简称“长沙银行”）成立于1997年5月，下辖包括广州分行、常德分行、株洲支行在内的31家分支机构78个营业网点，控股发起湘西长行村镇银行、祁阳长行村镇银行和宜章长行村镇银行。截至2011年末，全行资产总额达1227.2亿元，存款余额达1029.95亿元，实现利润17.1亿元，不良率控制在0.78%以内,资产充足率达到12.77%。综合实力稳居长沙同业前三,在全国140多家城商行中名列前茅，荣膺中国“最具成长力中小银行”，并连续5年被银监会评为当前中国银行业最高等级的二类行。长沙银行微小贷款业务为我行新推出面向广大个体工商户、微小企业业主和其他经营者的贷款产品。现因工作需要，诚聘微小贷款客户经理若干名，工作地点为长沙市区。录用后与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同，派遣到长沙银行小额信贷中心工作。 微小贷款客户经理 一、 招聘名额 拟录用微小贷款客户经理25名，用工性质为派遣制，被录用人员工作6个月后经业绩考核合格，择优可转为长沙银行小额信贷中心合同制员工。 二、基本条件 (一)遵纪守法，无不良记录； (二)具备良好的政治素质和职业素养，公正、诚实、廉洁，立志长期在长沙银行发展； (三)形象良好，身体健康。 三、岗位要求 (一)全日制大专学历及2年以上工作经验；或全日制本科以上学历；专业不限，经济类专业优先考虑； (二)27周岁以下(即1985年1月1日以后出生)； (三)强烈的自我激励和上进心； (四)思想开阔，有创新意识，较易接受新思想、新理念； (五)对微小企业金融服务有浓厚的兴趣； (六)有较强的营销意识和市场开拓能力； (七)具有良好的团队精神、沟通能力和较强的责任心，纪律意识和执行意识强。 四、待遇 我们将向录用者提供与合同制员工一致的薪酬、福利待遇。工作期间业绩经考核合格，择优可转为长沙银行小额信贷中心合同制员工，或选拔到长沙银行其他岗位工作。 五、招聘流程 网络报名→资格审查→笔试→面试→体检→录用 六、应聘须知 1、此次招聘只接受网上申请，一律不接受纸质简历。 2、简历一份（本人基本情况、学习经历、工作经历、家庭情况、自我评价、联系方式等，并注明户籍所在地及现住址），近期免冠相片及身份证（或其它身份证明）、学历证书、学位证书、获奖证书、生活彩照一张等相关证书请扫描后做附件，发送邮件至hncsyhxw@163.com ，以本人姓名为邮件名（例如张三简历，张三证书）。 3、简历投递截止时间为：2012年11月7日，请在填写应聘表格时，填写常用的邮箱，同时保持手机通畅。 4、简历投递网址：http://www.chinahr.com 5、请确保您填写的所有个人资料真实无误，如有任何虚假信息，应聘者将会被取消资格。 6、所有应聘材料我们将妥善代为保管，恕不退还。 7、联系电话： 0731-82802101周小姐 15675867576 郑先生 附件：应聘表格 附件下载易贤网温馨提示： 《应聘表格》来源于长沙银行网，最近更新2012年11月3日。 易贤网下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。