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标题 2012齐鲁银行内审部招聘简章
内容
    2012年,齐鲁银行秉持“调整架构、清理风险、打实基础、稳健发展”的经营方针,稳中求进,实现了各项业务的稳定发展。现因业务发展需要,总行面向社会诚聘金融英才,诚邀有志之士加盟,携手共创齐鲁银行事业的美好未来,我们将为每一位加盟的员工构建良好的职业生涯发展之路,并提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇。
    一、招聘岗位及要求
    基本要求:具有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,品行端正,无不良记录;具备与岗位要求相适应的工作经历和能力;具备金融、经济相关专业本科及以上学历,总行部门副总经理岗位年龄要求在40周岁(含)以下,其他岗位35周岁(含)以下,特别优秀者,学历和年龄条件可适当放宽;身体健康。
    内审部 内部审计人员 1名
    (1)职责描述:负责对银行各专业条线的审计、评价和监督等。
    (2)任职条件:3年以上银行审计工作经验,熟悉国家相关经济金融政策法规、监管要求和银行业务流程,具有较强的写作能力。
    二、薪酬待遇
    1、以上应聘人员一经录用,与齐鲁银行签订正式劳动合同,按照国家标准缴纳各项社会保险及享受国家规定的各项福利待遇。
    2、员工薪酬组成包括三部分:基本薪酬、岗位薪酬及绩效薪酬。总体收入水平在当地金融同业中具有竞争力。
    三、简历投递
    应聘人员登陆齐鲁银行网站www.qlbchina.com“今日齐鲁”—“社会招聘”模块,按照模板要求如实填写个人简历、上传照片,并预留手机号码和电子邮箱。
    咨询电话:(0531)86075830,81915513;联系人:张女士、刘先生(恕不面见)。
    四、招聘程序
    经初审、笔试、面试、体检和综合考察后择优聘用,未被聘用人员的应聘材料由我行代为保管、保密,恕不退还。
    五、报名截止日期
    2012年11月30日。报名和初审结束后,我行将电话通知符合条件人员参加笔试、面试等事宜。
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更新时间:2025/5/14 10:43:23